Técnico Nóminas Junior (h/m/x). Teletrabajo 3 días

En GRUPO SALESLAND, multinacional española especializada en outsourcing comercial con más de 11.000 empleados/as y presencia internacional en 13 países, seleccionamos un/a Técnico/a de Nóminas Junior para formar parte de nuestro departamento laboral.

Tu misión principal será asegurar la correcta gestión laboral de SALESLAND ESPAÑA, conforme a los procedimientos establecidos dentro del marco legal vigente y las directrices de la persona Responsable del Departamento, dando cobertura a nivel nacional, con una plantilla media de 2.200 personas.

Las principales funciones y responsabilidades del puesto son las siguientes:

• Cálculo, revisión, y pago de nóminas y finiquitos complejos (retribución en especie, retribución flexible, comisiones, horas extras y complementarias…).
• Cálculo de indemnizaciones.
• Cálculos y regularización de IRPF
• Conciliación de seguros sociales.
• Atención y resolución de consultas laborales, asesoramiento en normativa laboral y convenio.
• Gestión de contratos, novaciones y medidas de conciliación de las personas trabajadoras.
• Comunicación con las diferentes Administraciones Públicas (Sistema Red, Siltr@, SEPE).
• Gestión de encuestas del INE

Buscamos una persona proactiva, con capacidad de organización y atención al detalle, así como con capacidad para gestionar de forma resolutiva incidencias diarias.

Formarás parte de un equipo estable, dinámico e implicado, con gran ambiente de trabajo, donde cada profesional, con una clara orientación al trabajo en equipo, aporta su experiencia y compromiso, en busca del desarrollo profesional a nivel individual y colectivo.

Ven a conocernos, descubrirás una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano.

Se ofrece
• Contrato indefinido
• Jornada laboral completa: de lunes a jueves de 9:00h a 18:00h y viernes 8:30 a 14:30. Jornada intensiva en verano de 08:30 a 15:30
• Teletrabajo mixto
• Formación continua: desarrolla tus habilidades y conocimientos a través de programas de formación.
• Opción de Seguro médico como Retribución Flexible.
• Oportunidad de optar a clases de inglés.
• Plataforma con acceso a beneficios y descuentos para empleados/as: ocio, restauración, compras, viajes...
• Beneficio para mejorar tu bienestar financiero, permitiéndote cobrar a demanda parte de su salario de forma inmediata.