32 ofertas de discapacidad, en Vitoria-Gasteiz

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• Hace 6d

¿Te apasiona el retail y buscas un lugar donde desarrollar tu potencial? ¡Únete al equipo de Pepco! Buscamos un/a Responsable de turno (Shift Leaders) para nuestra nueva apertura en VITORIA PARQUE COMERCIAL GORBEIA. Tu misión en este puesto será liderar tu turno junto con el/la Store Manager, asumir su rol en caso de ausencia, apoyar las operaciones diarias de la tienda ofreciendo una atención excepcional a los clientes en tienda y en caja, reponer productos, y cuidar la imagen de la tienda siguiendo los procedimientos establecidos. Si disfrutas del día a día en la tienda, tienes experiencia organizando equipos y asegurando que todo funcione como un reloj, te entusiasma liderar desde la acción y seguir desarrollando tus habilidades de gestión, ¡este puesto es para ti! ¿Qué harás como Shift Leader?: • Liderarás el turno, gestionando junto al Store Manager las operaciones diarias de la tienda: ventas, análisis de KPIs e informes, liquidación financiera, supervisión del equipo y del trabajo… • Realizarás la recepción y orden de la mercancía en el almacén, haciendo las tareas administrativas asociadas. • Darás atención al cliente, tanto en sala de ventas como en caja. • Cuidarás de la imagen de la tienda, garantizando los estándares establecidos por la compañía. • Realizarás la reposición de mercancía según los procedimientos establecidos. • Asegurarás la organización, limpieza y orden de la tienda. ¿Qué ofrecemos a cambio de tu compromiso y motivación?: • Te unirás a PEPCO Iberia, empresa internacional en pleno proceso de expansión en España, Portugal y otros países europeos. Qué ofrecemos?: - Contrato estable en una empresa internacional en plena expansión. - Jornada intensiva en turnos rotativos, con dos días libres por semana y un fin de semana largo al mes. - Salario fijo + bonus mensual según objetivos/domingos y festivos pagados aparte. - Formación inicial de 3 semanas en una tienda formadora. - Planes de desarrollo y crecimiento a nivel nacional e internacional. - Descuentos en nuestras tiendas. -Acceso a plataformas de descuento -Retribucion flexible(Flexo) -Asesoria legal, personal y juridica. En Pepco Iberia creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son valoradas sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, discapacidad, religión o cualquier otro factor protegido por la ley. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y diverso donde cada persona tiene la oportunidad de contribuir y desarrollarse profesionalmente. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 21.000 € - 21.000 € Bruto/año

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• 12 jun

Buscamos operario/a de taller con certificado de discapacidad (mínimo 33%), para realizar en nuestro taller las siguientes labores: - Conformado de piezas - Selección de piezas - Montaje de piezas - Empaquetado de piezas - Conexionados y cableados

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• 01 jun

¿Quieres formar parte del tercer mayor empleador de España a nivel general y del primero mundial de personas con discapacidad? El Grupo Social ONCE apuesta por el talento, por las personas y por ofrecerles oportunidades de vida. Nuestros vendedores y vendedoras son el motor, los protagonistas esenciales y los mejores embajadores de la ONCE ante la sociedad. Es tu oportunidad de formar parte de un proyecto estable y solidario, y de pertenecer a una familia diversa e inclusiva. Cuando estés no te querrás ir. INSERTA Empleo selecciona vendedores y vendedoras con acreditación de discapacidad, para vender productos de lotería responsable de la ONCE en Araba. Se buscan personas comprometidas, con don de gentes, responsables y orientadas a conseguir objetivos.. Se valora experiencia en la relación con el público, sin ser obligatorio. Se ofrece: estabilidad laboral, desarrollo profesional, beneficios sociales y numerosas medidas que forman parte del Convenio Colectivo y del Plan de Igualdad de la ONCE. La retribución promedio mensual incluida la comisión variable por venta, supera los 1870€, con una retribución en promedio anual en la actualidad de 28.000€. Esta retribución mensual se percibe en 12 pagas más dos extraordinarias. Promoción a nivel de desarrollo Senior a partir del segundo o tercer año de la relación laboral con mejoras en las condiciones salariales. Formación continua que potencia las cualidades comerciales y favorece el desarrollo profesional. Asignación de un Gestor Comercial que en todo momento le estará apoyando, tutelando y orientando, especialmente durante los primeros años de trabajo. Soporte telefónico 24 horas 7 días a la semana, para realizar todas las gestiones o consultas relacionadas con el desempeño de su trabajo. Dotación de herramientas y equipamiento para la venta, como el teléfono móvil smartphone, además de dotación de un expositor o quiosco para una adecuada exposición comercial de los productos en el punto de venta, y también de chaleco y tarjeta identificativa para que la sociedad nos identifique como miembros del equipo de ventas de loterías de la ONCE, responsables, seguras y sociales. La única red formada por trabajadores por cuenta ajena, todos ellos con discapacidad reconocida igual o superior al 33% . Dotación de Terminal Punto de Venta accesible (TPV) para garantizar la seguridad de las operaciones de ventas, devolución de productos no vendidos, pagos de premios y operaciones de cobro con tarjeta, así como para facilitar la información con la que debe contar el vendedor o vendedora para gestionar su actividad con garantías de éxito, como mensajes comerciales y operativos e informes. Beneficios sociales: vacaciones (24 días laborales) y asuntos particulares (6 días laborables); permisos especiales para la realización de exámenes; excedencias para el cuidado de familiares, además de otras ayudas: nacimiento de hijos, estudios, préstamos... Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, de personas y para personas, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional. Incorporación a la mayor y mejor red comercial propia del mundo formada exclusivamente por personas con discapacidad. Se busca personal para Vitoria Gasteiz

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• 28.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• Hace 2d

Centro Especial de Empleo (CEE), ubicado en Jundiz, Vitoria Gasteiz. Con un fuerte componente de orientación sociolaboral, acompañamiento individualizado, selección de personal y gestión administrativa esta en búsqueda de Técnica de Unidad de Apoyo. Funciones principales Diseñar, elaborar y realizar el seguimiento de los itinerarios individualizados de inserción sociolaboral, garantizando su formalización y firma. Realizar evaluaciones iniciales para identificar necesidades, competencias, fortalezas y apoyos requeridos. Llevar a cabo evaluaciones de integración sociolaboral y desempeño profesional. Desarrollar actuaciones de seguimiento individualizado, tanto presencial como telemático, valorando la evolución, adaptación y necesidades de las personas trabajadoras. Planificar, organizar e impartir actividades formativas, culturales, deportivas y de ocio y tiempo libre. Gestionar el registro y seguimiento de indicadores y actuaciones desarrolladas por el Servicio de Ajuste Personal y Social (SAPS). Mantener actualizada la documentación y los registros vinculados a los procedimientos e intervenciones realizadas. Gestionar de forma integral los procesos de selección de personal. Elaborar y coordinar la Memoria Anual del Centro Especial de Empleo. Prestar apoyo en tareas administrativas de la delegación cuando sea necesario. Imprescindible: PSICOLOGÍA PEDAGOGÍA TRABAJO SOCIAL EDUCACIÓN SOCIAL TÉC. SUPERIOR DE INTEGRACIÓN SOCIAL Se ofrece: Contrato de 1 año, con posibilidad de incorporación indefinida. Jornada completa (100%). Horario estable: Lunes a jueves: de 08:30 a 17:30 h. Viernes: de 08:30 a 15:30 h. Salario según convenio: 1.653,84 € brutos/mes en 12 pagas (19.846,08 € brutos/año).

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 19.000 € - 19.000 € Bruto/año

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• Hace 18h
  Nueva

Grupo Orenes, holding empresarial con más de 50 años de experiencia en el sector del juego privado, ocio y entretenimiento con presencia internacional, precisa actualmente de personal a jornada completa para admisión, locución y venta de cartones para nuestro Bingo Florida Park situado en Vitoria-Gasteiz. Las funciones principales a desarrollar serán: - Verificación de la identidad y la edad de los clientes para garantizar el cumplimiento de las regulaciones locales. - Control de acceso al área de juego y garantizar que solo los clientes autorizados tengan admisión. - Proporcionar información básica sobre las reglas y los servicios del bingo a los clientes. - Colaborar con el equipo de seguridad y administración para mantener un entorno seguro y ordenado. - Mantener actualizado el registro de los clientes y su asistencia. - Tareas de propias de locución y control de las partidas - Atención al cliente en las actividades de adjudicación y venta. Requisitos: - Experiencia previa en atención al cliente o posiciones similares. - Habilidad para trabajar de manera efectiva en un entorno dinámico. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. ¿Qué podemos ofrecerte? - Incorpórate a una empresa estable y con una larga trayectoria - Trabaja en un equipo innovador y multidisciplinar en constante evolución - Contratación indefinida a jornada completa - Incorporación inmediata #uneteanuestroequipo Con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad, se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible