1,105 ofertas de ayudas en todas las ubicaciones

• Madrid
• Presencial
• Hace 21h
  (Publicada de nuevo)

AUXILIAR DE ENFERMERÍA – OSLO, NORUEGA ¿Te gustaría construir una carrera profesional estable en Noruega? Grupo Ecura busca incorporar Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería con título obtenido en España que quieran trabajar de forma estable en Oslo, dentro de Ecura Hjemmetjenester. Se trata de un proyecto de larga duración dirigido a profesionales que deseen establecerse en Noruega y desarrollar allí su carrera profesional. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido en Noruega. Salario entre 41.000 € y 50.000 € brutos anuales, según convenio y antigüedad. Proyecto estable en Oslo, sin cambios constantes de municipio o destino. Vivienda compartida cubierta durante los primeros 3 meses. Habitación individual. Posibilidad de continuar en la misma vivienda una vez finalizado el período de alojamiento gratuito, asumiendo el candidato el coste del alquiler. Primer vuelo a Noruega incluido. Formación de noruego hasta nivel B2 antes de la incorporación. Gestión y apoyo durante el proceso de homologación y autorización profesional. Formación específica orientada al trabajo en Noruega. Posibilidad de desarrollar una carrera profesional a largo plazo dentro del sistema sanitario noruego. ¿En qué consiste el trabajo? Trabajarás dentro de Ecura Hjemmetjenester prestando servicios de atención domiciliaria y apoyo individualizado 1:1 a usuarios con diferentes necesidades asistenciales. Parte de los servicios pueden estar relacionados con pacientes con trastornos psiquiátricos, problemas de comportamiento o necesidades complejas de apoyo, por lo que es importante sentirse cómodo trabajando en este ámbito. Requisitos Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería obtenido en España o en otro país de la Unión Europea. Mínimo 3 años de experiencia profesional relevante. Experiencia en psiquiatría, salud mental o atención a personas dependientes será especialmente valorada. Carnet de conducir B. Motivación para aprender noruego. Buen nivel de inglés u otro idioma de comunicación será valorado positivamente. Interés en desarrollar una carrera profesional estable en Noruega. No es necesario hablar noruego para iniciar el proceso de selección. La formación de idioma se realizará antes de la incorporación al puesto. Será necesario trasladarse a Alicante durante los últimos meses de esta formación. Ayudas a la movilidad Los candidatos podrán solicitar ayudas a la movilidad a través de EURES. La concesión dependerá exclusivamente de la evaluación realizada por EURES y Grupo Ecura no puede influir en dicha decisión. Una oportunidad real para construir tu futuro profesional en Oslo.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 41.000 € - 50.000 € Bruto/año

• Marbella
• Presencial
• Hace 4d

El Corte Inglés Seguros – Únete a nuestro equipo comercial ¡Queremos impulsar tu carrera! Vender seguros puede ser diferente. Y aquí lo es. Buscamos personas con actitud comercial, habilidad para asesorar y gusto por el trato directo con el cliente, en un entorno que facilita la relación y abre la puerta a conversaciones de valor. Te ofrecemos: • Formación completa en nuestros productos (Hogar, Autos, Salud, Vida, Decesos, Accidentes…). • Un modelo comercial que facilita la venta en un entorno estable, reconocido y con oportunidades reales de crecimiento. • Tendrás el apoyo que necesites de tu responsable y del Departamento de Formación haciendo de ti un exitoso comercial. ¿Qué hace especial este puesto? Nuestro sistema está pensado para facilitar el trabajo del comercial desde el primer contacto. Trabajamos en un modelo de venta templada y consultiva dentro de nuestros centros comerciales El Corte Inglés, lo que nos permite interactuar con clientes que: • Ya confían en la marca. • Acuden de forma voluntaria al punto de venta. • Están abiertos a conocer soluciones que complementen su compra. La empresa facilita el contacto con el cliente desde el primer momento. Trabajarás con personas que derivamos directamente, en un entorno cómodo y de confianza. A partir de ahí, tu papel será escuchar, asesorar y proponer, maximizando ese primer vínculo para ofrecer soluciones aseguradoras adaptadas a sus necesidades. No se trata de buscar clientes, sino de aprovechar oportunidades ya creadas para desarrollar una relación comercial sólida y rentable. ¿A quién buscamos? Personas con experiencia comercial, orientación al cliente y motivación por trabajar por objetivos. Actitud, ganas de aprender y vocación comercial serán clave para tu éxito. Se ofrece ¿Qué te ofrecemos desde el primer día? • Contrato indefinido desde tu incorporación. • Jornada continua en turnos rotativos semanales (10:00–16:00 o 16:00–22:00), de lunes a sábado + domingos y/o festivos de apertura comercial. Además, recibirás 45 € extra por cada festivo trabajado. • Salario atractivo en 14 pagas, con dos extras incluidas. • Ubicación privilegiada: Centros Comerciales El Corte Inglés. ¿Cómo se recompensa tu talento? Salario bruto anual de 16.000 € + comisiones semanales y mensuales según tus ventas. Ofrecemos una combinación de salario fijo y variable que reconoce tu desempeño y tu aportación al equipo. ¿Te ilusiona trabajar por objetivos? Si la respuesta es sí… ¡Te queremos en nuestro equipo! BENEFICIOS SOCIALES: • Descuentos exclusivos para empleados en la Tarjeta de Compra de El Corte Inglés y financiación gratuita. • Retribución flexible: guardería, transporte, comida y seguro de salud. • Ofertas y promociones especiales solo para empleados. • Seguro de vida incluido. • Ayudas sociales en diferentes circunstancias. • Promoción interna desde tu primer año. • Posibilidad de estudios universitarios y ayudas al estudio para hijos de empleados. • Formación en idiomas. Aceptando suscribirse a esta oferta, consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en https://seguros.elcorteingles.es/politica-de-privacidad/?adsgh

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva - indiferente
• 16.000 € - 26.000 € Bruto/año

• Paterna
• Presencial
• Hace 19h
  Nueva

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Ingeniero/a o Arquitecto/a o Graduado/a + Máster Oficial Especialista en el sector de urbanismo para dar apoyo técnico a Proyectos Estratégicos en Paterna (València/Valencia). Funciones y Tareas - Soporte en la atención y acompañamiento a inversores. - Asistencia en la tramitación, supervisión y seguimiento de inversiones. - Gestión y análisis de información. - Soporte en herramientas informáticas. - Visitas en el ámbito de la Comunidad Valenciana (3/mes). Observaciones Se ofrece: - Contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada. - Jornada completa de 37,5h/semana. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/07/2026 hasta el próximo 21/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=56658 Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Donostia-San Sebastián
• Híbrido
• Hace 2d
  (Publicada de nuevo)

¡Buscamos Técnico/a en Gestión de Ayudas! | Especialista SPRI · Hazitek & Fast Track ¿Conoces los programas de ayudas de SPRI como la palma de tu mano? ¿Hazitek y Fast Track no tienen secretos para ti? ¡Te estamos buscando! Qué harás • Gestionar y tramitar solicitudes de ayudas SPRI (Hazitek, Fast Track y similares) • Asesorar a empresas clientes en sus procesos de solicitud y justificación • Hacer seguimiento de expedientes y plazos, coordinando con el equipo • Identificar nuevas oportunidades de financiación para nuestros clientes ¿ Lo que buscamos • Experiencia demostrable con programas Hazitek y/o Fast Track • Conocimiento del ecosistema de ayudas SPRI • Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación • Capacidad de organización y gestión de plazos • Ganas de aprender y crecer Qué ofrecemos • Salario competitivo (según experiencia) • Teletrabajo flexible • Horario flexible • ¿¿ Buen ambiente de verdad (sin postureo) • Formación continua • Posibilidades reales de desarrollo profesional Donostia · Modalidad híbrida ¿Te encaja? Mándanos tu CV a [email] o escríbenos por aquí. ¡Nos encantará conocerte!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 28.000 € - 42.000 € Bruto/año

• Córdoba
• Presencial
• 02 jun
  (Publicada de nuevo)

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 5 Arquitectos/as - Revisión de expedientes de Ayudas Europeas en Córdoba. Habiendo quedado pendientes de cubrir 1 posición, se amplía el plazo del 01/06/2026 hasta el 08/06/2026 a las 23:59 (hora peninsular). Funciones y Tareas Apoyo a la gestión de calidad de los expedientes de Ayudas Europeas. Apoyo en la planificación y programación de actuaciones. Apoyo en la gestión de los procedimientos administrativos necesarios para la implementación de las diferentes medidas definidas en los distintos programas. Apoyo en el diseño y manejo de sistemas para la recepción y gestión de consultas relacionadas con la ejecución de las actuaciones. Apoyo en la definición de un modelo de gobierno para asegurar la coordinación entre los diferentes agentes involucrados en la ejecución de los diferentes programas, además de la definición de procedimientos estandarizados. Apoyo para la preparación de reuniones con los diferentes agentes involucrados en la ejecución. Apoyo en el seguimiento de la planificación y propuesta de indicadores de seguimiento para las diferentes actuaciones. Apoyo en el seguimiento y actualización de indicadores asociados a las diferentes actuaciones. Apoyo en la gestión documental y actualización de información para atender requerimientos internos de reporte: elaboración de informes de seguimiento de los proyectos, análisis de los indicadores, gestión de riesgos, etc. Apoyo en la redacción de documentos necesarios para la tramitación y gestión de estos procedimientos. Uso de los aplicativos necesarios para el desarrollo de las tareas objeto del encargo. Se ofrece: - Contrato temporal con una duración estimada de 2 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - Jornada completa. Habiendo quedado pendientes de cubrir 1 posición, se amplía el plazo del 01/06/2026 hasta el 08/06/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico *texto oculto*, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible