3,580 ofertas de comercial interno en todas las ubicaciones

• Marratxí
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

Desde Infojobs Performance, un servicio de InfoJobs, estamos buscando un/a comercial ( sector Transporte y logística) para la empresa GrupaMar. GrupaMar es una empresa líder en transporte marítimo de mercancías y logística integral entre la Península y las Islas Baleares y Canarias. Con más de 40 años de experiencia, ofrecemos soluciones globales de transporte, almacenaje, distribución y representación aduanera, respaldados por un equipo de más de 300 profesionales y una red de 13 delegaciones propias en todo el territorio nacional. Nuestra apuesta por la innovación, la mejora continua y el talento de nuestro equipo nos permite mantenernos como referentes en el sector. En GrupaMar valoramos a las personas y buscamos incorporar profesionales que deseen crecer con nosotros y afrontar nuevos retos dentro de un entorno en expansión. FUNCIONES: 1. Prospección y Captación de Nuevo Negocio Análisis de mercado y puerta fría: Identificar oportunidades de negocio en la zona asignada a través de prospección directa, referencias, llamadas y estudio de la competencia. Gestión de visitas comerciales: Planificar y realizar visitas a clientes potenciales, optimizando tiempos y costes de desplazamiento por ruta. Detección de necesidades: Identificar a los proveedores logísticos actuales del cliente para ofrecer soluciones competitivas y personalizadas. 2. Venta Consultiva y Elaboración de Propuestas Asesoramiento y cotización: Desarrollar un modelo de venta consultiva, analizando los flujos del cliente (origen/destino Península, Baleares y Canarias) y los actores implicados (pagador, cargador, receptor). Definición de tarifas: Diseñar ofertas económicas basadas en la estructura tarifaria estándar, aplicando sobrecostes según la tipología de mercancía o envío y gestionando excepciones bajo aprobación de dirección. Transparencia comercial: Explicar claramente al cliente las condiciones, tiempos de tránsito y limitaciones del servicio desde la fase de propuesta. 3. Fidelización y Desarrollo de Cartera Activa Gestión de cuentas existentes: Visitar periódicamente a los clientes activos para fidelizarlos, presentarles nuevos servicios/tarifas e impulsar las campañas comerciales de la compañía. Atención de incidencias: Dar respuesta y seguimiento a las reclamaciones o discrepancias planteadas por los clientes para proteger la relación comercial. 4. Onboarding Operativo y Gestión de Crédito Alta de clientes: Tramitar la apertura de nuevas cuentas conforme a los criterios de riesgo y concesión de crédito del departamento financiero. Asesoramiento en operativa: Guiar al cliente en sus primeros envíos sobre los protocolos de trabajo (registro de recogidas web, documentación para Canarias, autorizaciones, normativa ADR de mercancías peligrosas, etc.). 5. Registro de Actividad y Gestión Administrativa Reporte en CRM/Sistema: Registrar de forma rigurosa las visitas, fichas de clientes, cotizaciones y datos de costes en el sistema interno de la empresa. SE OFRECE Contrato INDEFINIDO Jornada COMPLETA Horario 9h a 18h (descanso 1h para comer) Otros beneficios sociales Seguro Medico privado al año de antigüedad Salario *texto oculto*0 Bruto/año (fijo + variable) + dietas y gastos gasolina.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 22.000 € - 29.000 € Bruto/año

• Constantí
• Hace 6d
  (Publicada de nuevo)

Desde Emotional Sales Training Worldwide, S.L.U., estamos seleccionando un/a Comercial B2B para una empresa del sector courier y transporte internacional, ubicada a las afueras de Tarragona. La zona está comercialmente muy poco explotada tanto por la competencia como por otros actores del sector, lo que representa un lienzo en blanco para un perfil con clara orientación al cierre y ganas de crecer exponencialmente. Contarás desde el primer día con el respaldo de una estructura sólida que factura unos 3 millones de euros anuales, metodología probada, herramientas digitales avanzadas y el apoyo directo del Store Manager para ayudarte a cerrar operaciones. Qué ofrecemos: ·Salario fijo: Entre 24.000 y 30.000 euros brutos anuales, según la experiencia con los sectores target. ·Sistema de comisiones muy atractivo: Hasta el 5% de la facturación sin techo. ·Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa y tarjeta de gasolina. ·Horario laboral: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:30 horas. ·Ubicación: Consantí. Funciones principales: ·Prospección y cualificación: Identificar empresas B2B con potencial de transporte mediante bases de datos, investigación, networking y eventos, analizando previamente sus necesidades logísticas. ·Convocatoria y visita presencial para diagnosticar necesidades de transporte exprés, envíos internacionales, aduanas o integraciones. ·Propuesta, negociación y cierre: Construir ofertas personalizadas junto al equipo interno, resolver objeciones y liderar la negociación hasta la firma del acuerdo. ·Gestión digital del pipeline. ·Apertura y handover: Coordinar con el equipo de operación y realizar un traspaso eficiente para que la gestión diaria no te aparte de seguir captando. ·Acompañamiento: Realizar el seguimiento y fidelización del cliente aportado durante su primer año de actividad. Requisitos mínimos: ·Experiencia demostrable en venta B2B de servicios. Se valorará positivamente venir del sector del transporte o la logística (operadores de courier nacionales o internacionales). ·Perfil proactivo, cómodo captando negocio. ·Alta capacidad de autogestión y autonomía para organizar agenda, rutas y prioridades comerciales. ·Idiomas: Catalán y castellano fluidos. ·Imprescindible carnet de conducir B. ·Perfil digital: Familiarizado con el uso de CRM y apertura hacia nuevas tecnologías para optimizar la productividad. Si quieres especializarte en un sector internacional en un negocio muy escalable, inscríbete. ¡Esperamos tu candidatura!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Sant Just Desvern
• Presencial
• Hace 5d
  (Publicada de nuevo)

Comercial Técnico Interno (Sant Just Desvern) Sobre nosotros: Somos una empresa fabricante de instrumentación industrial para la medida de caudal y nivel de fluidos (caudalímetros, contadores, niveles y electrónica industrial como automatismos y transmisores). Actualmente, buscamos incorporar un/a Comercial Técnico Interno para nuestro departamento Técnico-Comercial, reportando directamente a la Dirección Comercial. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión Comercial: Mantenimiento, fidelización y potenciación de la cartera de clientes actuales. Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio. Ejecución de venta cruzada, campañas telefónicas y mailings enfocados en la satisfacción del cliente. Gestión Técnico-Administrativa: Asesoramiento técnico, resolución de consultas y selección/prescripción de productos para los clientes. Preparación de ofertas técnicas, tramitación de pedidos y soporte postventa. Mantenimiento de la base de datos y actualización de tarifas de precios. Soporte ocasional: Colaboración puntual en tareas relacionadas con la fabricación y el envío de material. Requisitos mínimos: Formación: FPII (o equivalente). Se valorará titulación en Ingeniería Técnica Industrial, Química o estudios universitarios en el campo científico. Idiomas: Catalán y castellano fluidos (hablados y escritos). Informática: Dominio de Office (Excel, Word) e Internet. Perfil competencial: Persona responsable, organizada, meticulosa y con gran capacidad para el trabajo en equipo (departamento de 5 personas). Excelentes habilidades comunicativas y empatía para el trato con el cliente. Motivación: Interés real por formarse y adquirir conocimientos técnicos profundos sobre nuestro catálogo de productos. Requisitos valorables: Experiencia comercial previa (de cualquier tipo, valorándose especialmente en el sector industrial). Conocimiento del ERP Microsoft Dynamics Navision (Business Central). Buen nivel de inglés (hablado y escrito) para la gestión con mercados de exportación. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido (Estabilidad laboral). Salario: 28.000€ - 32.000€ brutos anuales (a valorar según el perfil) + plan de carrera + variables. Horario y conciliación: Jornada intensiva de 6:30h a 14:30h. Un día a la semana la salida presencial será a las 13:30h, realizando teletrabajo de 15:00h a 17:00h.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 28.000 € - 33.000 € Bruto/año

• Reus
• Presencial
• Hace 5d
  (Publicada de nuevo)

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! y ¡elévate con mateco! ¿Quieres formar parte de una compañía multinacional, líder en el sector de alquiler de maquinaria con más de 30 años de experiencia? Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en una compañía multinacional de capital belga en plena expansión, comprometida con brindar soluciones globales de alta calidad en el sector del alquiler de maquinaria, siempre al lado del cliente, ofreciéndole un asesoramiento técnico-comercial personalizado, así como un ágil servicio técnico de calidad. Para ello, disponemos de un parque de maquinaria muy amplio, totalmente renovado y tecnológicamente avanzado, que comprende +10.000 plataformas elevadoras y carretillas de los principales fabricantes (Genie, JLG, Manitou, entre otros). También hemos dado un salto importante en el mercado, incrementando nuestra presencia, no sólo en elevación, sino también en lo relacionado con el alquiler de maquinaria para la construcción, introduciendo una amplia gama de productos como; movimiento de tierras, compactación, generación de energía, aire comprimido, tools y modular. Contamos con las certificaciones ISO *texto oculto*y 45001, avalando así nuestro compromiso con la calidad y la preservación del medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Comercial Interno/a para unirse a nuestro equipo en la Delegación de Tarragona, ubicada en Reus. Como administrativo/a comercial te encargarás de gestionar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes asignada, gestionando los contratos, ofertas y presupuestos de alquiler, para cumplir con los objetivos marcados, ofreciendo siempre un servicio y atención de calidad. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar la cartera de clientes y zonas asignadas, a través de contacto telefónico, para la ampliación y fidelizar de los mismos, consiguiendo nuevos contratos de alquiler bajo los parámetros establecidos en la compañía. Realización y seguimiento de las ofertas enviadas a los clientes. Gestión documental y envío de los contratos de alquiler cumpliendo con los estándares de calidad. Seguimiento de la finalización de los contratos de alquiler, con tal de facilitar las recogidas de máquinas a logística y promover nuevos contratos con los clientes. Seguir el procedimiento de trabajo establecido en la compañía siguiendo las prioridades marcadas en tu CRM, completando las tareas planificadas para el día y reportando todas las interacciones, altas, ofertas, email, incidencias, seguimiento clientes, etc. Introducir de forma correcta en el CRM de la compañía, toda la información necesaria para llevar a cabo las altas de los clientes, ofertas, y contratos de alquiler. Realización de las ofertas, contratos y gestión de pedidos de los clientes del comercial externo/a asignado en la zona. Coordinarse con el comercial externo/a de la zona asignada para intercambiarse la información necesaria, con tal de gestionar eficientemente los clientes. Apoyo al departamento logístico en su ausencia para la organización de rutas de transporte tanto de entregas como de recogidas y a taller. Apoyo a las campañas impulsadas desde marketing. Asesoramiento de las maquinarias presencialmente en la delegación con el cliente. Gestión de valijas, control de caja y gestión de cobros. ¿Qué requisitos se necesitan? CFGM o CFGS, F.P.I o II Administración comercial Valorable 2 años en puestos similares (atención cliente/venta telefónica). Nivel alto en paquete office Valorable conocimiento en Navision Competencias: Orientación al cliente, comunicación, capacidad resolutiva, competencias técnicas, gestión de conflictos, negociación, orientación al detalle. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable. Paquete retributivo competitivo acorde a tu experiencia y formación. Horario a turnos de Lunes a Viernes; 08:00-17:00h y 09:00-18:00h Beneficios sociales: día de cumpleaños de vacaciones, fruta en la oficina, teambuildings, desarrollo profesional, formación continua y especializada, plataforma de salud online, ¡entre muchos otros!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Alcalá de Guadaíra
• Presencial
• 23 oct

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! y ¡elévate con mateco! ¿Quieres formar parte de una compañía multinacional, líder en el sector de alquiler de maquinaria con más de 30 años de experiencia? Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en una compañía multinacional de capital belga en plena expansión, comprometida con brindar soluciones globales de alta calidad en el sector del alquiler de maquinaria, siempre al lado del cliente, ofreciéndole un asesoramiento técnico-comercial personalizado, así como un ágil servicio técnico de calidad. Para ello, disponemos de un parque de maquinaria muy amplio, totalmente renovado y tecnológicamente avanzado, que comprende +10.000 plataformas elevadoras y carretillas de los principales fabricantes (Genie, JLG, Manitou, entre otros). También hemos dado un salto importante en el mercado, incrementando nuestra presencia, no sólo en elevación, sino también en lo relacionado con el alquiler de maquinaria para la construcción, introduciendo una amplia gama de productos como; movimiento de tierras, compactación, generación de energía, aire comprimido, tools y modular. Contamos con las certificaciones ISO *texto oculto*y 45001, avalando así nuestro compromiso con la calidad y la preservación del medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Comercial Interno/a para unirse a nuestro equipo en la Delegación de Sevilla, ubicada en Alcalá de Guadaira. Como administrativo/a comercial te encargarás de gestionar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes asignada, gestionando los contratos, ofertas y presupuestos de alquiler, para cumplir con los objetivos marcados, ofreciendo siempre un servicio y atención de calidad. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar la cartera de clientes y zonas asignadas, a través de contacto telefónico, para la ampliación y fidelizar de los mismos, consiguiendo nuevos contratos de alquiler bajo los parámetros establecidos en la compañía. Realización y seguimiento de las ofertas enviadas a los clientes. Gestión documental y envío de los contratos de alquiler cumpliendo con los estándares de calidad. Seguimiento de la finalización de los contratos de alquiler, con tal de facilitar las recogidas de máquinas a logística y promover nuevos contratos con los clientes. Seguir el procedimiento de trabajo establecido en la compañía siguiendo las prioridades marcadas en tu CRM, completando las tareas planificadas para el día y reportando todas las interacciones, altas, ofertas, email, incidencias, seguimiento clientes, etc. Introducir de forma correcta en el CRM de la compañía, toda la información necesaria para llevar a cabo las altas de los clientes, ofertas, y contratos de alquiler. Realización de las ofertas, contratos y gestión de pedidos de los clientes del comercial externo/a asignado en la zona. Coordinarse con el comercial externo/a de la zona asignada para intercambiarse la información necesaria, con tal de gestionar eficientemente los clientes. Apoyo al departamento logístico en su ausencia para la organización de rutas de transporte tanto de entregas como de recogidas y a taller. Apoyo a las campañas impulsadas desde marketing. Asesoramiento de las maquinarias presencialmente en la delegación con el cliente. Gestión de valijas, control de caja y gestión de cobros. ¿Qué requisitos se necesitan? CFGM o CFGS, F.P.I o II Administración comercial Valorable 2 años en puestos similares (atención cliente/venta telefónica). Nivel alto en paquete office Valorable conocimiento en Navision Competencias: Orientación al cliente, comunicación, capacidad resolutiva, competencias técnicas, gestión de conflictos, negociación, orientación al detalle. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable. Paquete retributivo competitivo acorde a tu experiencia y formación. Horario a turnos de Lunes a Viernes; 08:00-17:00h y 09:00-18:00h Beneficios sociales: día de cumpleaños de vacaciones, fruta en la oficina, teambuildings, desarrollo profesi

• Contrato indefinido
• Jornada completa
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