225 ofertas de control calidad del agua en todas las ubicaciones
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- Pamplona/Iruña
- Presencial
- Hace 2d
NILSA, Navarra de Infraestructuras Locales, S.A., sociedad pública del Gobierno de Navarra, dedicada a la depuración de las aguas residuales, la gestión de los residuos urbanos y la colaboración en el abastecimiento de los municipios de la Comunidad Foral de Navarra necesita incorporar una persona para cubrir este puesto: Formando parte del Área de Proyectos, Obras y Planificación del Agua y colaborando directamente con la Dirección, trabajará de manera coordinada con otras áreas de la organización y con diferentes administraciones y entidades del ámbito local, desarrollando y supervisando proyectos y obras vinculados al ciclo integral del agua, asegurando su correcta definición técnica, ejecución y seguimiento. Su centro de trabajo estará ubicado en las oficinas de NILSA, con desplazamientos habituales a campo y a obras. FUNCIONES: • Colaboración en la redacción de proyectos técnicos y en la dirección de obras hidráulicas, de saneamiento y depuración • Estudio de alternativas técnicas para la ubicación y diseño de infraestructuras, visitas de campo, recopilación de información y estimación de presupuestos. • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, planos, mediciones y presupuestos. Desempeñará la función de autor/a del proyecto • Realización y supervisión de estudios de Seguridad y Salud, estudios de residuos y modificaciones de proyecto. • Seguimiento de expedientes de expropiación vinculados a los proyectos de obra. • Supervisión técnica de la ejecución de obras: control de calidad, mediciones, certificaciones parciales y liquidaciones finales. • Dirección de obra y firma de certificaciones y documentación asociada cuando proceda. Desempeñará la función de la persona Directora de Obra. • Diseño y cálculo estructural e hidráulico, así como dimensionamiento de procesos de depuración de aguas. • Apoyo técnico a otras áreas de NILSA, especialmente Operación y Mantenimiento y Planificación. • Participación en proyectos SIG/GIS y elaboración de cartografía técnica asociada a proyectos y obras. • Colaboración en el Plan Director del Ciclo Integral del Agua. Se ofrece Integración en un equipo técnico multidisciplinar y altamente cualificado, participando en proyectos estratégicos para la gestión sostenible del ciclo integral del agua en Navarra. La persona seleccionada se incorporará a una organización sólida y con amplia experiencia, que apuesta por el desarrollo profesional, la flexibilidad y la conciliación, ofreciendo una jornada anual de 1.592 horas, horario flexible, posibilidad de teletrabajo hasta un 25% del tiempo y diversas ventajas sociales.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Adeje
- Presencial
- Hace 1d
Buscamos un/a Jefe/a de Mantenimiento para asumir la dirección del área de Mantenimiento de un hotel de cinco estrellas. Se incorporará a un proyecto con un elevado nivel de responsabilidad, liderando un equipo técnico multidisciplinar y garantizando la disponibilidad, seguridad y eficiencia de las instalaciones, contribuyendo de forma directa a la excelencia operativa y a la experiencia del huésped. Objetivo: Planificar, organizar y supervisar el conjunto de actividades y recursos del departamento de Mantenimiento de un establecimiento de gran capacidad, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones del establecimiento mediante una gestión eficiente de los recursos humanos, técnicos y económicos. Liderará al equipo técnico promoviendo una cultura de mantenimiento preventivo, mejora continua, eficiencia energética y cumplimiento normativo. Principales responsabilidades: Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de Mantenimiento, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados. Planificar y supervisar los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones y equipos del hotel. Garantizar la disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las infraestructuras del establecimiento. Supervisar las instalaciones eléctricas, climatización (HVAC), fontanería, saneamiento, ACS, grupos electrógenos, ascensores y sistemas de protección contra incendios. Gestionar el mantenimiento de piscinas, spas y sistemas de tratamiento de agua, garantizando el cumplimiento de la normativa sanitaria y de los programas de prevención y control de legionela. Coordinar y supervisar la actividad de proveedores y empresas externas, asegurando la calidad de las intervenciones. Gestionar el aprovisionamiento de materiales y recursos necesarios para el mantenimiento de las instalaciones. Controlar el presupuesto del departamento, realizar el seguimiento de los indicadores del área e impulsar iniciativas de eficiencia energética y optimización de costes. Velar por el cumplimiento de la normativa técnica, sanitaria, medioambiental y de prevención de riesgos laborales. Liderar proyectos de mejora, renovación y modernización de las instalaciones. Resolver incidencias técnicas que puedan afectar a la operación del hotel, garantizando la continuidad del servicio y la satisfacción de los huéspedes. Requisitos: Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Edificación o similar, o Formación Profesional de Grado Superior en Mantenimiento Industrial, Electromecánica o áreas afines. Experiencia mínima de 4 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de mantenimiento, preferentemente en hoteles, hospitales, facility management o similar. Experiencia en gestión de equipos, proveedores y planes de mantenimiento preventivo y correctivo. Sólidos conocimientos de instalaciones eléctricas, climatización (HVAC), fontanería, saneamiento y sistemas de protección contra incendios. Experiencia en mantenimiento de piscinas, spas, tratamiento de aguas y programas de prevención y control de legionela. Conocimientos de eficiencia energética, herramientas GMAO/CMMS y sistemas de automatización de edificios. Conocimiento de la normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales. Se valorarán certificaciones como RITE, Baja Tensión, Gases Fluorados u otras relacionadas con el mantenimiento de instalaciones. Nivel intermedio de inglés. Competencias Liderazgo y capacidad de influencia. Orientación a resultados. Planificación y organización. Visión estratégica y orientación al negocio. Orientación al cliente. Trabajo en equipo. Gestión del cambio. Compromiso con la rentabilidad y la mejora continua.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
Técnico/a de seguimiento y control de la ejecución de las acciones de Cooperación Delegada de la AECID en el sector de Agua y Saneamiento (Bolivia) - 55987
GRUPO TRAGSA
- Madrid
- Presencial
- 02 jul
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a de seguimiento y control de la ejecución de las acciones de Cooperación Delegada de la AECID en el sector de Agua y Saneamiento (Bolivia) a nivel Internacional. Lugar de Trabajo Internacional Contrato localizado en Madrid, con desplazamientos de larga duración a una o varios países siguientes: ARGELIA (Rep); BÉLGICA (Reino); BOLIVIA (Rep); CABO VERDE (Rep); COLOMBIA (Rep);COSTARICA (Rep); ECUADOR (Rep); EGIPTO (Rep Árabe); EL SALVADOR (Rep); ETIOPIA(RepDemocrática Popular); FILIPINAS (Rep); GUATEMALA (Rep); HAITÍ (Rep); HONDURAS(Rep);PALESTINA; JORDANIA (Reino Hachemita); NIGERIA (Rep); MALI (Rep); MARRUECOS(Reino);MAURITANIA (Rep); MOZAMBIQUE (Rep Popular); NICARAGUA (Rep); NIGER (Rep);PANAMÁ(Rep); PARAGUAY (Rep), REPUBLICA DOMINICANA (Rep); PERÚ (Rep); SENEGAL (Rep);TÚNEZ(Rep), TOGO (rep),. Con primer destino en Bolivia Esta posición, en la de modalidad de larga duración, requiere que la persona seleccionada resida en el país de destino y aunque la empresa proporcionará apoyo para garantizar condiciones de residencia adecuadas, será de la responsabilidad del candidato/a la gestión del proceso de obtención de visados y asegurar su capacidad para residir de forma regular en el país durante todo el periodo del desplazamiento. La organización del trabajo en este puesto impone la presencia continua del trabajador en el puesto de trabajo en horario laboral, en el caso de que por necesidad sobrevenida esto no pudiera cumplirse el trabajador será repatriado con todas las garantías Funciones y Tareas Este personal tendrá como función principal acompañar el seguimiento de las acciones de cooperación delegada y otros proyectos de la Unión Europea (UE) en todas las etapas del ciclo del proyecto. Su labor estará orientada a dar soporte para fortalecer las capacidades de las Oficinas de Cooperación en la optimización de la ejecución presupuestaria, así como en la implementación efectiva, de calidad y con impacto de las actuaciones derivadas de los Convenios de Contribución y otros proyectos que la Agencia Española de Cooperación Internacional al Desarrollo (AECID) suscriba con la Unión Europea (UE). Apoyo en la detección y preparación de nuevas acciones de cooperación financiadas por la UE, análisis de propuestas locales, estudios de viabilidad, riesgos contextuales y elaboración de documentos técnicos y mapas de actores relevantes Participación en la definición de objetivos, indicadores e instrumentos de planificación (planes estratégicos y operativos), así como en la preparación de los pliegos técnicos y administrativos para futuras contrataciones conforme a la Ley de Contratos del Sector Público (LSCP) Asistencia en la elaboración, revisión y validación de convenios de contribución y resoluciones de subvenciones, garantizando su adecuación tanto a la Ley General de Subvenciones (LGS) y su Reglamento, como al Real Decreto 188/2025, a la LSCP y a los procedimientos de la UE Apoyo a las organizaciones implementadoras en el seguimiento técnico, programático y financiero de los proyectos; elaboración de matrices de seguimiento y apoyo en visitas al terreno, asegurando la correcta aplicación de los fondos delegados y el cumplimiento contractual. Apoyo durante todo el proceso de contratación y subvención pública, incluyendo la preparación de resoluciones de concesión, redacción de pliegos, seguimiento de licitaciones y control de la ejecución, conforme a la LGS, su normativa de desarrollo y la LSCP. Apoyo en la preparación de auditorías, evaluaciones y revisiones documentales; preparación de informes técnicos y financieros finales; elaboración de lecciones aprendidas y casos de buenas prácticas para consolidar la transparencia y mejora continua
- Contrato de duración determinada
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Castilla Y León
- Híbrido
- 08 jul
AQLARA busca JEFE/A DE OBRA en CASTILLA Y LEÓN. ¡Únete a nuestro equipo y desarrolla tu carrera liderando los proyectos y obras de la empresa en Castilla y León! Buscamos un/a Jefe/a de Obra con visión de futuro para integrarse en nuestra estructura fija. Aquí no trabajarás por proyectos temporales, te incorporarás a una sólida cartera de infraestructuras en la región para crecer de forma estable y continuada con nosotros. ¿Cómo será tu día a día? Reportando al Responsable de Construcción: • Asumirás la gestión integral de proyectos de infraestructura hidráulica y/o construcción como Jefe/a de Obra. • Planificarás, coordinarás y supervisarás la ejecución de la obra. • Controlarás los plazos, costes, calidad y desviaciones presupuestarias. • Organizarás y gestionarás los recursos humanos, técnicos y materiales. • Controlarás de manera técnica, económica, documental y administrativa el proyecto. • Gestionarás presupuestos, certificaciones, compras, facturación y documentación de obra. • Contratarás y supervisarás subcontratas y proveedores. • Garantizarás el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. • Analizarás y resolverás incidencias técnicas y organizativas. • Coordinarás con clientes, Dirección Facultativa, organismos y demás agentes implicados. • Supervisarás el mantenimiento de equipos e instalaciones de obra. • Elaborarás y revisarás la documentación técnica, procedimientos y manuales de proyecto. Se ofrece En AQLARA sabemos que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo, por eso, como empresa efr, te ofrecemos: • Formarás parte de nuestra estructura fija en Castilla y León gracias a una sólida cartera de proyectos firmados a largo plazo. Tu continuidad está asegurada más allá de la finalización de cada obra. • Jornada completa con flexibilidad horaria real. Trabajamos por cumplimiento de objetivos, respetando tu tiempo y facilitando el equilibrio entre tu vida personal y laboral. • Desarrollo profesional garantizado con el paso consecutivo entre proyectos de la compañía, asumiendo nuevos retos técnicos y económicos adaptados a tu evolución. • Salario bruto anual fijo negociado individualmente según tu experiencia, con revisión periódica del desempeño. • Vehículo de empresa a tu disposición con tarjeta de combustible para tus desplazamientos profesionales. • Compensación de los gastos de alojamiento y manutención cuando el proyecto requiera desplazamientos fuera de tu residencia habitual. • Acceso a retribución flexible para maximizar tu salario neto (Cheque Guardería, Tarjeta Gourmet, Seguro Médico). • Integración en un equipo técnico de alto nivel dentro de una empresa referente en el sector del agua, un sector estable, tecnológico y con una fuerte proyección de futuro sostenible. En AQLARA apostamos por un entorno de trabajo respetuoso, diverso e inclusivo, donde las personas son la base de nuestro crecimiento y nuestro principal valor de futuro. Valoramos a cada candidato/a según su experiencia y competencias, garantizando la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, sin distinción de género, edad, religión, nacionalidad, raza, color, origen, orientación o identidad sexual, expresión de género, discapacidad o cualquier otra condición o característica protegida por la Ley.
- Contrato indefinido
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- Valladolid
- Presencial
- 08 jul
Desde Adecco Selección buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para una importante compañía del sector de infraestructuras y ciclo integral del agua, con presencia consolidada en Castilla y León y una sólida cartera de proyectos a largo plazo. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y formar parte de proyectos de gran relevancia técnico/a, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Reportando al Responsable de Construcción, te encargarás de la gestión integral de obras e infraestructuras, garantizando el cumplimiento de los/las objetivos técnicos/as, económicos y de planificación. Funciones principales -Gestión integral de proyectos de infraestructura hidráulica y/o construcción. -Planificación, coordinación y supervisión de la ejecución de obra. -Control de plazos, costes, calidad y desviaciones presupuestarias. -Organización y gestión de recursos humanos, técnicos/as y materiales. -Seguimiento técnico/a, económico, documental y administrativo/a de los proyectos. -Control de presupuestos, certificaciones, compras, facturación y documentación de obra. -Gestión y supervisión de subcontratas y proveedores/as. -Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. -Resolución de incidencias técnicos/as y organizativas. -Coordinación con clientes, direcciones facultativas, organismos oficiales y otros agentes implicados. -Supervisión de equipos e instalaciones de obra. -Elaboración y revisión de documentación técnica, procedimientos y manuales. Beneficios: -Incorporación estable dentro de una compañía con una importante cartera de proyectos en Castilla y León. -Continuidad laboral garantizada entre proyectos. -Jornada completa con flexibilidad horaria. -Plan de desarrollo profesional y crecimiento interno. -Salario fijo negociable en función de la experiencia aportada. -Vehículo de empresa y tarjeta de combustible. -Dietas, alojamiento y manutención cubiertos cuando los desplazamientos lo requieran. -Beneficios de retribución flexible (seguro médico/a, cheque guardería y tarjeta restaurante). -Integración en una empresa referente dentro de un sector estratégico, estable y en pleno crecimiento.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible