31 ofertas de doors en todas las ubicaciones

• Alcalá de Henares
• Presencial
• Hace 15h
  Nueva

Desde InfoJobs Performance, un servicio de Adevinta, estamos buscando Técnico/a de producción de puertas automáticas para trabajar en Aprimatic Doors, S.L, empresa que se dedica a la producción, reparación y venta de puertas automáticas, barreras, pilonas y controles de acceso. Están ubicados en Alcalá de Henares, Madrid. Funciones: - Fabricación de automatismos en el taller (corte de perfiles…). - Gestión de almacén de perfiles de aluminio (manejo de carretilla elevadora y sobre todo retráctil). - Control de calidad de las piezas fabricadas. Se ofrece: - Contrato: Indefinido + periodo de prueba de 6 meses - Jornada: Completa - Horario: de L a J de 8h a 13.30h y de 15.00h a 18.00h y los V de 8h a 14h. - Formación inicial de 3 meses. - Incentivos por producto realizado. - Salario: A comentar en entrevista.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Alcalá de Henares
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

Desde InfoJobs Performance, un servicio de Adevinta, estamos buscando Administrativo/a comercial para trabajar en Aprimatic Doors, S.L, empresa que se dedica a la fabricación y venta de puertas automáticas, barreras, pilonas y controles de acceso. Están ubicados en Alcalá de Henares, Madrid. Funciones: - Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y distribuidores. - Introducción de datos y actualización en sistema ERP/CRM. - Apoyo administrativo al equipo comercial. - Coordinación con logística para envíos y entregas. - Resolución de incidencias relacionadas con pedidos y clientes. - Gestión documental (ofertas, pedidos, facturas). - Control y archivo de documentación administrativa. Se ofrece: - Contrato: Indefinido con periodo de prueba 6 meses. - Jornada: completa. - Horario: de lunes a jueves de 8:30h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, los viernes de 8:30h a 14:00h. - Salario: fijo + bonus, a comentar en la entrevista.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Barcelona
• Híbrido
• Hace 17h
  Nueva

¿Te gustaría formar parte de estos proyectos? Buscamos un/a Consultor/a de Ingeniería de Sistemas y Gestión de Configuración para incorporarse a nuestro equipo y colaborar en entornos multidisciplinares e internacionales, participando en el desarrollo y control de sistemas complejos. ¿Cuál será tu misión? Participar en actividades de Ingeniería de Sistemas a lo largo de todo el ciclo de vida del producto. Gestionar y controlar la configuración de sistemas, equipos y documentación técnica. Definir, mantener y supervisar líneas base de configuración. Administrar requisitos mediante herramientas especializadas de gestión. Dar soporte a actividades de verificación y validación de requisitos. Mantener actualizadas bases de datos y repositorios de requisitos (IBM DOORS o herramientas equivalentes). Elaborar documentación técnica, informes de seguimiento y reportes en inglés. Colaborar con equipos internacionales y perfiles multidisciplinares. Participar en revisiones técnicas, auditorías y actividades de aseguramiento de la calidad. ¿Qué buscamos?Formación Grado en Ingeniería, Ciencias o Tecnologías de la Información. Se valorará formación de Máster relacionada con Ingeniería o Sistemas. Idiomas Nivel de inglés mínimo B2 (idioma de trabajo). Capacidad para redactar documentación técnica y participar en entornos internacionales. Experiencia Más de 4 años de experiencia profesional tras la obtención de la titulación universitaria. Al menos 3 años de experiencia en Ingeniería de Sistemas. Al menos 3 años de experiencia en Gestión de Configuración. Mínimo 2 años en Gestión y Verificación de Requisitos. Experiencia de al menos 2 años utilizando IBM DOORS o herramientas equivalentes. Valoraremos especialmente Experiencia en proyectos internacionales y en el sector energético. Conocimiento de estándares de Ingeniería de Sistemas como INCOSE, ECSS o ISO/IEC/IEEE 15288. Experiencia en entornos regulados (energía, defensa, espacio, aeronáutico o ferroviario). Conocimientos de herramientas y sistemas de gestión documental. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una multinacional líder en ingeniería y tecnología. Participación en proyectos internacionales de alto valor tecnológico. Plan de carrera y desarrollo profesional. Formación continua en competencias técnicas, idiomas y habilidades transversales. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Plan de Compensación Flexible y beneficios sociales. 24 días de vacaciones, más el 24 y 31 de diciembre. Estabilidad profesional en un entorno colaborativo e innovador. ¿Te animas al reto? Si te apasiona la ingeniería de sistemas, la gestión del ciclo de vida de proyectos complejos y quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, nos encantará conocerte. ¡Inscríbete y forma parte de Expleo! En Expleo promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 30.000 € - 36.000 € Bruto/año

• Mejorada del Campo
• Presencial
• Hace 6d
  (Publicada de nuevo)

Técnico/a de mantenimiento y reparación de puertas industriales Buscamos un/a profesional con experiencia en el mantenimiento y reparación de puertas industriales para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como la resolución de averías en los sistemas de puertas de naves industriales, almacenes y plantas de producción. Requisitos: Mecánica industrial: Conocimientos sólidos en el funcionamiento y reparación de sistemas mecánicos, hidráulicos. Mantenimiento industrial: Experiencia en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos industriales. Mantenimiento de equipo: Habilidad para diagnosticar y resolver problemas en sistemas de puertas industriales, incluyendo motores, mecanismos de apertura y cierre, sensores y controles. Mantenimiento correctivo: Capacidad para identificar y reparar averías de manera eficiente, minimizando el tiempo de inactividad de los equipos. Mantenimiento de maquinaria industrial: Conocimientos en el mantenimiento y reparación de maquinaria y equipos industriales, como motores, sistemas de control, etc Conocimientos en sistemas eléctricos, electrónicos y de control aplicados a la maquinaria industrial. Gestión de mantenimiento: Capacidad para planificar y organizar las tareas de mantenimiento, así como para llevar un registro de las intervenciones realizadas Ofrecemos un entorno de trabajo desafiante y en constante evolución, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades y ampliar tus conocimientos. Contarás con un equipo de profesionales comprometidos y un plan de formación continua para mantenerte actualizado/a en las últimas tecnologías y técnicas del sector.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 30.000 € - 45.000 € Bruto/año

• Madrid
• Solo teletrabajo
• Hace 5h
  (Publicada de nuevo)

Your job is to book demos. That's the primary objective - and you'll be great at it. We're hiring a Sales Development Representative based in Spain to own outbound prospecting and demo booking across three markets: the US, the UK, and the EU. You'll be the first point of contact for business owners and decision-makers who haven't heard of us yet, and your job is to change that - one well-qualified, well-prepped demo at a time. This isn't a "spray and hope" role. It's a thinking role. Our prospects run print businesses - shops, franchise networks, and production operations - and each one has a different setup, a different bottleneck, and a different reason they haven't modernised yet. You'll need to read those situations quickly, qualify accurately, and book meetings that our demo team can actually close. What you'll do day to day: -Book qualified demos with print business owners, operations leaders, and decision-makers across the US, UK, and EU -Run outbound prospecting via phone, email, and LinkedIn - building and working targeted sequences for each market -Log everything: every call, every conversation, every key detail about the prospect goes into the CRM before the demo happens. The demo team relies on your notes to walk in prepared - this is not optional -Qualify prospects against clear criteria and pass only the right opportunities forward -Coordinate handoffs with the internal demo team, briefing them on the prospect's context, pain points, and expectations -Track your own pipeline metrics and flag what's working and what isn't - before anyone has to ask What we need from you: -Native or near-native English (C2). You'll be calling print shop owners in Texas, operations managers in Manchester, and production leads across Germany, France, and the Netherlands. Your English needs to land naturally in all of them -2-4 years of SaaS SDR or BDR experience. Vertical is less important than knowing the rhythm: prospect, qualify, brief, hand off, nurture -Based in Spain, with availability to cover a split schedule - EU and UK markets in the morning (CET), US markets in the afternoon and early evening. This is the real shape of the role, and we're upfront about it -Strong CRM discipline. You don't just make calls - you document them. Clean, complete records are how you support the team and demonstrate your own impact -Pattern recognition over script-following. Every prospect is different. You need to hear what they're actually saying and adapt, not just run the next step in the sequence -Self-management. You'll be working remotely, across time zones, with real accountability for your numbers. If something isn't working, you see it first and fix it Plus, if you have it: -Additional working languages - German, French, Italian, Dutch, or others. We sell across the EU and language access genuinely opens doors -Experience selling into operationally complex businesses: manufacturing, field service, signage, franchise networks, or ERP-adjacent SaaS -Familiarity with the print industry or similarly fragmented B2B verticals -A track record of consistently hitting quota across multiple quarters, not just one strong month

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 23.000 € - 27.000 € Bruto/año