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- Pontevedra
- Presencial
- 06 jul
Empresa industrial del sector metal ubicada en Pontevedra busca incorporar un/a Responsable de Gestión y Finanzas para asumir un papel transversal en la gestión interna de la compañía. Buscamos una persona con fuerte base financiera, capacidad de negociación bancaria, criterio operativo y alto nivel de seguimiento. La posición tendrá contacto directo con dirección y será clave para ordenar la gestión administrativa, financiera y operativa de la empresa. No es un puesto administrativo. Buscamos una persona capaz de tomar asuntos, entenderlos, registrarlos, hacer seguimiento, resolverlos y reportar con criterio. La misión principal será liberar a dirección de la gestión diaria interna, asumiendo la planificación financiera, la relación bancaria, la supervisión administrativa, el control de tesorería, la coordinación documental, la relación con asesores externos y el seguimiento de asuntos críticos de la empresa. La persona seleccionada deberá aportar rigor, autonomía, capacidad de análisis y orientación clara a resultados. Responsabilidades principales Planificación financiera y previsión semanal de tesorería. Relación y negociación con entidades bancarias. Gestión y seguimiento de productos financieros: confirming, descuento, pólizas, préstamos, líneas de importación y renting. Control de cobros, pagos, vencimientos, saldos de clientes/proveedores y facturas recibidas. Supervisión del área administrativa: contabilidad, facturación, documentación, cobros y pagos. Elaboración de reporting financiero mensual para dirección. Análisis de balances, cuenta de resultados, márgenes y costes. Coordinación con asesoría fiscal, asesoría laboral, bancos, mutuas, PRL, transitarios y proveedores de servicios. Seguimiento de importaciones, costes puestos en fábrica, transitarios, aduanas, aranceles, seguros y documentación asociada. Participación diaria en reunión de indicadores de planta. Coordinación con producción, operaciones y encargado de fábrica para detectar incidencias y activar acciones correctivas. Gestión y supervisión de recursos humanos: contrataciones, bajas, IT, incidencias, sanciones, documentación laboral y coordinación con asesoría. Supervisión documental de prevención de riesgos laborales, formación, EPIs, inspecciones y coordinación con la empresa externa de PRL. Organización documental, mejora de procesos internos y desarrollo de herramientas de control. Apoyo en la mejora de la gestión interna, digitalización y orden documental de la empresa. Requisitos imprescindibles Experiencia demostrable en gestión financiera, tesorería y administración dentro de empresa. Experiencia real en negociación bancaria y gestión de financiación. Capacidad para elaborar previsiones de tesorería y controlar vencimientos. Experiencia supervisando personal administrativo o equipos internos. Nivel avanzado de Excel. Capacidad de análisis financiero y rigor numérico. Perfil autónomo, resolutivo y con alto seguimiento de asuntos. Capacidad para trabajar en entorno de pyme, con responsabilidad directa y orientación práctica. Disponibilidad para trabajo presencial en Pontevedra. Incorporación en un plazo máximo de 4 semanas. Requisitos valorables Experiencia en pyme industrial. Conocimiento de contabilidad analítica y costes industriales. Experiencia con A3 u otros programas de contabilidad/gestión. Experiencia en importaciones, transitarios, aduanas e Incoterms. Experiencia en PRL, gestión laboral, mutuas e inspecciones. Conocimiento de ERP, Microsoft 365, Google Workspace, Drive/Dropbox o herramientas similares. Inglés escrito funcional para comunicaciones puntuales con proveedores internacionales. Interés por herramientas de IA aplicadas a gestión, análisis y organización documental.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 36.000 € - 42.000 € Bruto/año
- Madrid
- Presencial
- 03 jul
Funciones ¿Eres un profesional apasionado por la tecnología de redes y la atención al cliente? En ABAI, estamos en busca de un Técnico de Redes N1 para unirse a nuestro equipo de profesionales en servicios TIC Responsabilidades Principales: Mantenimiento de red y diagnóstico de incidencias de comunicaciones. Resolución de problemas mediante troubleshooting básico. Implementación y configuración de equipos de red (Routers CISCO, Teldat). Gestión de servicios VoIP y configuración de redes WiFi. Asistencia al usuario final y soporte técnico telefónico. Se ofrece ¿Qué ofrecemos? Contrato: Indefinido. Salario: 17.594€brutos anuales Ubicación: Avda. Córdoba 21 28026 Madrid Modalidad de trabajo: Presencial Turnos Rotativos: 24*7 mañana (8:00 a 15:00), tarde (15:00 a 23:00), noche (23:00 a 7:00). Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y estás interesado en esta emocionante oportunidad, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo de expertos en redes! #redes #cisco #tecnico #oportunidad ABAI cuenta con 10 centros de servicios ubicados en las ciudades de Madrid, Barcelona, A Coruña, Zaragoza, Málaga, Jaén, León, Manizales (Colombia), Lisboa (Portugal) y Sao Paulo (Brasil) donde trabajan 6.000 profesionales con una sólida y amplia experiencia en distintas áreas de especialización que gestiona al año 100 millones de interacciones en 10 idiomas diferentes. Abai está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. GENTE ABAI#LIBRES#IGUALES#SIN ETIQUETAS
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 17.000 € - 18.000 € Bruto/año
Curso formativo con posibilidad de contratación de Gestión Comercial de Ventas (Responsable de Área de Supermercado)
Eroski
- Zona Gran Bilbao Y Zona Duranguesado
- Presencial
- Hace 4d
¿Te apasiona el entorno comercial y te gustaría desarrollarte en puestos de responsabilidad dentro de un supermercado? En EROSKI encuentras más que un empleo. Formas parte de un proyecto compartido, humano y transformador donde puedes impulsar tu profesión, tus metas y tu manera de entender la vida. Por ello, ponemos en marcha un itinerario formativo para personas desempleadas, de la Zona Gran Bilbao y Zona Duranguesado, que quieran prepararse para asumir funciones de gestión y liderazgo en supermercados. A lo largo del programa, combinarás formación teórica (impartida por Maristak) y práctica en áreas como gestión de equipos, atención a la clientela, organización de tienda y operativa comercial, adquiriendo las competencias necesarias para desarrollarte como Responsable de Área de Supermercado y colaborar directamente con la dirección del supermercado. Si quieres aprender y crecer profesionalmente, si disfrutas coordinando equipos, ayudando a la clientela y participando activamente en la gestión del negocio, este es tu lugar. En EROSKI impulsas ese futuro que imaginas. ¿Hasta dónde quieres llegar? EROSKI, IMPULSA TU FUTURO. Se ofrece • Curso gratuito con compromiso de contratación de, al menos, el 50% del alumnado finalizado apto. • Formación teórico-práctica. • Posibilidad de incorporación posterior en supermercados Eroski. Tras la obtención de la aptitud: Las condiciones recogidas a continuación serán de aplicación a partir de esta fase. • Contrato inicial de 12 meses a jornada completa, a partir de abril 2027. Posibilidad de continuidad y desarrollo profesional estable. • La empresa proporcionará formación adicional orientada al desempeño del puesto. • Retribución acorde a la responsabilidad y funciones del puesto. 25.972,32 € Brutos/año Incorporación a un entorno dinámico, innovador y orientado al desarrollo de las personas. Dispondrás de un entorno de trabajo ágil y flexible que facilita el intercambio de ideas, la proactividad y la autonomía para desenvolverse en proyectos compartidos. Promovemos entornos de trabajo que fomentan la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas.
- Contrato otros contratos
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Jaén
- Presencial
- Hace 16h
Desde HT Médica seleccionamos un/a Técnico/a de Contrataciones Públicas y Licitaciones para gestionar los procedimientos de contratación con la Administración Pública y dar soporte a las diferentes áreas de la empresa. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, coordinar la preparación de la documentación administrativa y técnica, y realizar el seguimiento de los expedientes hasta su adjudicación. Funciones Análisis de pliegos administrativos y técnicos. Preparación, coordinación y presentación de ofertas en plataformas de contratación pública. Elaboración de la documentación administrativa requerida. Coordinación con los departamentos Comercial, Técnico, Calidad, Finanzas y Dirección. Seguimiento de expedientes, requerimientos, adjudicaciones y formalización de contratos. Control de vencimientos, renovaciones, prórrogas y modificaciones contractuales. Mantenimiento y actualización de la documentación corporativa necesaria para licitaciones. Gestión de avales, certificados, declaraciones responsables y demás documentación administrativa. Elaboración de informes y seguimiento de indicadores del área. Requisitos Grado en Derecho Experiencia mínima de 2 años en gestión de licitaciones públicas. Conocimiento de la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público. Nivel avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel. Capacidad de organización, planificación y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
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- Mataró
- Híbrido
- 07 jul
Buscamos un/a Ayudante de Licitaciones y Contrataciones con un perfil tecnológico, organizado/a, proactivo/a y con ganas de crecer profesionalmente dentro del ámbito de la contratación pública y privada. En dependencia directa del/de la Responsable de Licitaciones, dará apoyo en la identificación de oportunidades, la preparación de documentación administrativa y técnica, y el seguimiento de los concursos hasta su adjudicación. Buscamos una persona con capacidad de aprendizaje, orientación a la mejora continua e interés por las herramientas digitales y las nuevas tecnologías aplicadas a los procesos de licitación. Principales responsabilidades y funciones Búsqueda y filtrado de oportunidades: Monitorización de los diferentes portales de contratación pública (Plataforma de Servicios de Contratación Pública, BOE, DOUE, etc.) y plataformas privadas para identificar licitaciones de interés. Preparación de documentación administrativa: Apoyo en la recopilación, revisión y organización de la documentación administrativa necesaria para la presentación de ofertas. Gestión de plataformas digitales: Carga y presentación de ofertas a través de las diferentes plataformas de licitación electrónica, asegurando el cumplimiento de los plazos y de los requisitos establecidos. Apoyo en la documentación técnica y económica: Colaboración en la preparación y maquetación de memorias técnicas, recopilación de información y apoyo en la elaboración de presupuestos. Seguimiento de los concursos: Control del estado de las licitaciones, gestión de los requerimientos y mantenimiento del archivo documental del departamento. Mejora de procesos: Participación en la digitalización y optimización de los procesos internos mediante herramientas tecnológicas. Perfil buscado (Requisitos)Formación Grado universitario en Ingeniería (preferentemente Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Organización Industrial o similares). Experiencia Se valorará experiencia o conocimientos en gestión documental, licitaciones, contratación pública o entornos administrativos, aunque no es imprescindible. Competencias técnicas Dominio de las herramientas ofimáticas, especialmente Word, Excel y PowerPoint. Facilidad para trabajar con plataformas digitales y herramientas de gestión documental. Buen nivel de competencia digital. Se valorarán positivamente los conocimientos y el interés en Inteligencia Artificial (IA) y su aplicación para mejorar procesos, automatizar tareas e incrementar la eficiencia del departamento. Idiomas Dominio del catalán y del castellano, tanto oral como escrito. Se valorará positivamente el conocimiento de inglés. Habilidades personales Alta capacidad de organización y atención al detalle. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Orientación al cumplimiento de plazos. Ganas de aprender, evolucionar profesionalmente y asumir nuevas responsabilidades. Capacidad para trabajar en equipo, compartiendo conocimiento y colaborando con diferentes departamentos. Actitud proactiva, iniciativa y orientación a la mejora continua
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 23.000 € - 30.000 € Bruto/año
