4 ofertas de director hotel en Madrid
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- Madrid
- Presencial
- 01 jul
Hotel General Manager Buscamos un Hotel General Manager para liderar nuestras operaciones hoteleras. Como Hotel General Manager, serás responsable de garantizar la excelencia operativa, la satisfacción del cliente y la rentabilidad financiera del hotel. Tus principales responsabilidades incluirán: Dirección de hotel: Planificar, organizar y supervisar todas las operaciones del hotel, asegurando la eficiencia y la calidad del servicio. Gestión de hostelería: Gestionar el equipo de recepción, alojamiento, alimentos y bebidas, mantenimiento y otros departamentos clave para brindar una experiencia excepcional a los huéspedes. Gestión de recursos humanos: Liderar, motivar y desarrollar al equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento. Gestión de costes: Controlar y optimizar los gastos operativos, implementar medidas de ahorro y maximizar la rentabilidad del hotel. Gestión de ingresos: Desarrollar e implementar estrategias de fijación de precios y comercialización para maximizar los ingresos del hotel. Leadership: Demostrar un fuerte liderazgo, toma de decisiones efectiva y habilidades de resolución de problemas. Planificación operativa: Desarrollar y ejecutar planes operativos a corto y largo plazo para alcanzar los objetivos del hotel. Excelencia operativa: Garantizar la eficiencia y la calidad de todos los procesos y procedimientos del hotel. Cuenta de resultados: Supervisar y analizar los informes financieros, presupuestos y previsiones para tomar decisiones informadas. Property Management System (PMS): Utilizar y optimizar los sistemas de gestión hotelera para mejorar la eficiencia operativa. Para este puesto, buscamos un Hotel General Manager con experiencia demostrada en la industria hotelera, con habilidades sólidas en las áreas mencionadas. Debes tener un título universitario en hotelería, gestión de negocios o un campo relacionado, y preferiblemente contar con una certificación en gestión hotelera. Además, se requiere excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas. Ofrecemos una oportunidad única para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito continuo de nuestro hotel. Ofrecemos un paquete de compensación competitivo, oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 45.000 € - 54.000 € Bruto/año
- Madrid
- Presencial
- 17 jun
Sobre nosotros Açaí Concept Caffé es una marca de alimentación saludable en pleno crecimiento. Operamos un corner en el Centro Comercial La Gavia y buscamos a la persona que lo lidere como si fuera suyo. Si te motivan los objetivos, sabes vender y disfrutas haciendo crecer a un equipo, este es tu sitio. ¿Qué harás? Liderar la operativa diaria del corner: apertura/cierre, control de caja y arqueos, stock y aprovisionamiento. Impulsar las ventas: atención al cliente, upselling, cumplimiento de objetivos de facturación y ticket medio. Gestionar el equipo: turnos y cuadrantes, registro horario, onboarding y formación del personal. Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, higiene (APPCC) y alérgenos. Reportar resultados y proponer acciones de mejora y crecimiento. ¿Qué buscamos? Experiencia previa como encargado/a, jefe/a de turno o responsable en hostelería, retail o restauración organizada. Orientación clara a resultados y a objetivos de venta. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Persona resolutiva, autónoma y con ambición de crecer profesionalmente con la marca. Disponibilidad para trabajar en turnos de centro comercial (incluidos fines de semana y festivos). Se valorará Conocimiento de TPV y control de caja. Nociones de gestión de personal y normativa laboral del sector. Experiencia en aperturas o expansión de locales. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto en expansión con posibilidades reales de crecimiento. Salario fijo + variable por objetivos de ventas.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
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- Cercedilla
- Presencial
- Hace 20h
Buscamos un/a Director/a para gestionar de forma integral una residencia vacacional, con servicios de alojamiento, restauración y organización de estancias y eventos internos, garantizando la excelencia operativa y la satisfacción de los usuarios. Las funciones a desempeñar son: • Dirección integral de la residencia vacacional, asumiendo la responsabilidad sobre todas las áreas operativas y estratégicas del establecimiento. • Liderar, coordinar y desarrollar los diferentes equipos • Definir, ejecutar y supervisar la estrategia operativa del hotel, asegurando el correcto funcionamiento diario de todas las áreas. • Gestionar la cuenta de explotación del establecimiento, realizando el seguimiento de presupuestos, costes, ingresos y rentabilidad, impulsando acciones de mejora continua. • Asumir una posición de alta dedicación y disponibilidad, propia de una dirección hotelera, con flexibilidad para atender las necesidades operativas del negocio cuando la actividad lo requiera. • Interlocución con el cliente Se ofrece • Contrato estable e incorporación a un proyecto consolidado. • Salario acorde con las responsabilidades del puesto. • Posibilidad de residir en el apartamento habilitado para la Dirección dentro del establecimiento. • Posibilidad de crecimiento dentro de una Compañía Multinacional.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Madrid
- Hace 3d
En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Podrás formar parte de nuestro equipo, en nuestra Sede Central (Madrid). Funciones: Analizar el precio de venta en relación con la competencia y establecer, en coordinación con su Director de departamento, la estrategia a implantar. Controlar los canales de distribución de los hoteles así como configurar las estructuras tarifarias en las diferentes plataformas. Comprobar que todos los sistemas están actualizados correctamente así como que todos los departamentos y canales de las compañías vendan según la estrategia establecida. Apoyar a los hoteles en el análisis de la información y el desarrollo en relación con el Revenue Management. Configurar, parametrizar y controlar las plataformas de conectividad desde nuestro PMS hasta las diferentes OTAs. Requisitos: Formación específica en Revenue Management y Marketing On Line. Conocimientos en técnicas de aplicación de Revenue Management así como de analítica de datos. Conocimiento de programas específicos de gestión de Reservas. Conocimiento de herramientas de gestión de canales de distribución. Conocimiento de Herramientas de BI. Conocimiento de Herramientas tecnológicas de Gestión de las distintas líneas de ingresos de un hotel. Experiencia del al menos 3 años en puestos similares. Nivel Alto de Inglés. Valorable: estar en disposición del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Se ofrece: Salario competitivo según perfil (fijo + variable). Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro! Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana a partir de los 6 meses en la compañia. Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva. Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semana de Navidad. Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada. A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación. Servicio de Nutrición y Fisioterapia. Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 30.000 € - 36.000 € Bruto/año
