641 ofertas de normativa salud seguridad el trabajo en todas las ubicaciones

• Madrid
• Presencial
• Hace 3d
  (Publicada de nuevo)

¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de velar por el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en obra, actuando como recurso preventivo y asesorando a los equipos para fomentar una auténtica cultura preventiva. ¿Cómo será tu día a día? Actuar como recurso preventivo en obra, supervisando los trabajos con riesgos especiales. Velar por el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud y de los procedimientos internos. Supervisar el correcto uso de los EPIs y de las protecciones colectivas. Detectar, evaluar y comunicar situaciones de riesgo, proponiendo medidas preventivas. Impartir acogidas preventivas y charlas de seguridad al personal propio y empresas colaboradoras. Coordinar las actuaciones preventivas con jefes/as de obra, encargados/as y subcontratas. Investigar incidentes y accidentes, elaborando los correspondientes informes. Revisar y dar seguimiento al cumplimiento de la documentación preventiva de obra por medio de las plataformas CAE. Elaborar informes de seguimiento y realizar el control de las acciones correctoras. ¿Qué necesitamos de ti? Titulación de Técnico/a Intermedio/a en Prevención de Riesgos Laborales (FP de Prevención de Riesgos Profesionales o Máster). Al menos 2 años de experiencia desempeñando funciones similares en obra civil y/o edificación. Conocimientos de la normativa de PRL aplicada al sector de la construcción. Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Carnet de conducir y disponibilidad para trabajar en obra. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una compañía sólida y en continuo crecimiento. Participar en proyectos de obra civil y edificación de gran envergadura. Estabilidad laboral y desarrollo profesional. Un entorno donde la prevención tiene un papel protagonista y tu trabajo aporta un impacto real en las personas.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 28.000 €

• Martorell
• Presencial
• 18 may
  (Publicada de nuevo)

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! y ¡elévate con mateco! ¿Quieres formar parte de una compañía multinacional, líder en el sector de alquiler de maquinaria con más de 30 años de experiencia? Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en una compañía multinacional de capital belga en plena expansión, comprometida con brindar soluciones globales de alta calidad en el sector del alquiler de maquina, siempre al lado del cliente, ofreciéndole un asesoramiento técnico-comercial personalizado, así como un ágil servicio técnico de calidad. Para ello, disponemos de un parque de maquinaria muy amplio, totalmente renovado y tecnológicamente avanzado, que comprende +10.000 plataformas elevadoras y carretillas de los principales fabricantes (Genie, JLG, Manitou, entre otros). Contamos con las certificaciones ISO *texto oculto*y 45001, avalando así nuestro compromiso con la calidad y la preservación del medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Responsable de compras para unirse a nuestro equipo en la Delegación de Barcelona Sur, ubicada en Martorell. Como Responsable de compras te encargarás garantizar el suministro oportuno, eficiente y sostenible de bienes y servicios necesarios para la organización, asegurando la mejor relación calidad–precio, la optimización del gasto y el cumplimiento de las políticas internas y normativas externas. ¿Cuáles serán tus funciones? •Alinear las decisiones de compra con los objetivos del negocio y desarrollar relaciones sólidas con proveedores. •Impulsar eficiencias en la cadena de suministro y contribuir a la competitividad de la empresa mediante una gestión proactiva, ética y orientada a la mejora continua. •Supervisar la planificación, adquisición y control del stock de repuestos, consumibles y equipamiento, garantizando que compras mantenga inventarios actualizados, optimice la rotación y preserve las áreas de almacenamiento ordenadas. •Estandarizar las especificaciones de los productos a adquirir, asegurando que cumplan los requerimientos de cada departamento y la normativa interna. •Identificar e implementar mejoras en los procedimientos de compra para optimizar su eficiencia y eficacia. •Localizar y evaluar nuevos productos, materiales y proveedores para optimizar las fuentes de suministro, garantizar la correcta realización y control de inventarios, y mantener actualizado el registro de proveedores y sus condiciones de venta. •Gestionar la base de datos de productos y proveedores en el ERP de la empresa. •Velar por el desarrollo profesional de su equipo, impulsando su crecimiento, formación continua y la mejora de sus competencias. •Garantizar que toda la actividad del equipo se desarrolle conforme a las directrices de Seguridad y Salud de la empresa, promoviendo el uso adecuado de EPI’s y EPC’s y asegurando prácticas de trabajo seguras en todo momento. •Fomentar la comunicación e impulsar la mejora continua mediante la realización de reuniones periódicas con el equipo y con los responsables de otras áreas, asegurando el óptimo funcionamiento de las delegaciones. ¿Qué requisitos se necesitan? •Grado en Administración y Dirección de empresas (ADE), Economía, Comercio o similar / (Mínimo CFGS) •Máster o Posgrado en Compras, Supply Chain Management o relacionado •Experiencia mínima de 5 años en gestión de almacenes y compras. •Experiencia mínima de 3 años en gestión de equipos. •Valorable conocimiento de algún ERP (Navision, SAP, etc.) y de MSOffice •Inglés (B2) ¿Qué te ofrecemos? •Proyecto estable en empresa en expansión •Paquete retributivo competitivo acorde a tu experiencia y formación •Horario flexible (entre las 8:00h y las 18:00h) •Beneficios sociales: día de cumpleaños de vacaciones, fruta en la oficina, teambuildings, desarrollo profesional, formación continua y especializada, plataforma de salud online, ¡entre muchos otros!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Tarragona
• Híbrido
• Hace 2d

¿Te apasiona la Prevención de Riesgos Laborales y quieres dar un paso más en tu carrera? En Securitas Seguridad España buscamos un/a Técnico/a de Seguridad y Salud en el Trabajo para incorporarse a nuestro equipo en Cataluña, con ubicación preferente en Tarragona, aunque también valoraremos candidaturas de Barcelona, Girona y otras zonas de Cataluña. Buscamos profesionales con: ¿ Titulación universitaria. ¿ Máster/Técnico Superior en PRL (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía-Psicosociología Aplicada). ¿ Al menos 1 año de experiencia en funciones técnicas de PRL. ¿ Valorable experiencia en CAE, gestión preventiva e ISO 45001. ¿ Disponibilidad para viajar dentro de Cataluña. ¿Qué te ofrecemos? ¿ Contrato indefinido. ¿ Desarrollo profesional en una compañía líder internacional. ¿ Participación en proyectos de Seguridad y Salud Laboral. ¿ Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Si buscas un proyecto estable donde puedas impulsar la cultura preventiva y contribuir al bienestar y seguridad de las personas, queremos conocerte. ¡Inscríbete o comparte esta oportunidad con alguien a quien le pueda interesar! #PRL #PrevencionDeRiesgosLaborales #Tarragona #Barcelona #Girona #Cataluña #SeguridadYSalud #HSE #ISO45001 #Empleo #Securitas #TalentAcquisition #Hiring

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 26.000 € Bruto/año

• Sevilla
• Presencial
• Hace 3d

Misión del puesto. Garantizar la correcta gestión de la prevención de riesgos laborales en la organización, proporcionando soporte directo a la Responsable de PRL y asegurando la optimización, orden y trazabilidad de la documentación interna, con capacidad para desbloquear cargas operativas actuales e impulsar mejoras sostenibles en los procesos del área. e la normativa vigente. Funciones principales Soporte técnico y operativo en PRL - Apoyo directo a la Responsable de PRL en la gestión diaria del área. - Coordinación de actividades preventivas (CAE) con proveedores y clientes. - Gestión de reconocimientos médicos, formación obligatoria y vigilancia de la salud. - Elaboración y actualización de evaluaciones de riesgos, planes de prevención y medidas correctivas. - Seguimiento de incidencias, accidentes laborales y reporte de indicadores. Gestión y organización documental (clave del rol) - Revisión, estructuración y actualización del archivo documental de PRL. - Implantación de criterios de orden, nomenclatura y trazabilidad documental. - Digitalización y centralización de la información. - Control de vencimientos (formaciones, certificaciones, aptos médicos, auditorías, etc.). - Preparación de documentación para auditorías internas y externas. Resolución de backlog y mejora continua - Identificación, priorización de la gestión documental del departamento. - Propuesta de mejoras en procesos, flujos de trabajo y herramientas. - Automatización de tareas repetitivas cuando sea posible. - Definición de procedimientos para evitar aplazamientos o tareas inconclusas. Interlocución y asesoramiento - Atención a empleados/as y managers en consultas de PRL. - Coordinación con otros departamentos (RRHH, Operaciones, Servicios Generales). - Apoyo en campañas de comunicación interna en materia preventiva. Interlocución con la Representación Legal de los Trabajadores (RLT), siendo capaz de gestionar conversaciones complejas o situaciones de conflicto con criterio, asertividad y orientación a acuerdo. Perfil requerido Formación reglada: - Grado Universitario y Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades): 1. Ergonomía y psicosociología aplicada. 2. Seguridad en el trabajo. 3. Higiene industrial. - Valorable formación en gestión documental o procesos. Experiencia: - Experiencia previa en puesto similar con carga operativa alta. - Experiencia en entornos dinámicos. - Valorable experiencia en entornos con necesidad de restructuración. -Experiencia en SPA. Servicios de prevención ajeno. Qué buscamos Perfil operativo y estructural capaz de gestionar el corto plazo (carga de trabajo) sin perder visión de mejora a medio-largo plazo, con mentalidad resolutiva y enfoque a impacto desde el inicio. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Modalidad híbrida (1 día de teletrabajo a la semana). Horario flexible: Lunes a jueves: entrada entre 7:30 y 10:00 y salida entre 17:00 y 19:30. Viernes: jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa. 24 días laborables de vacaciones, 3 días de asuntos propios. Si te motiva este reto y quieres crecer con nosotros, ¡inscríbete y nos pondremos en contacto contigo!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 21.000 € - 24.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• 19 jun

Misión del puesto. Garantizar la correcta gestión de la prevención de riesgos laborales en la organización, proporcionando soporte directo a la Responsable de PRL y asegurando la optimización, orden y trazabilidad de la documentación interna, con capacidad para desbloquear cargas operativas actuales e impulsar mejoras sostenibles en los procesos del área. e la normativa vigente. Funciones principales Soporte técnico y operativo en PRL - Apoyo directo a la Responsable de PRL en la gestión diaria del área. - Coordinación de actividades preventivas (CAE) con proveedores y clientes. - Gestión de reconocimientos médicos, formación obligatoria y vigilancia de la salud. - Elaboración y actualización de evaluaciones de riesgos, planes de prevención y medidas correctivas. - Seguimiento de incidencias, accidentes laborales y reporte de indicadores. Gestión y organización documental (clave del rol) - Revisión, estructuración y actualización del archivo documental de PRL. - Implantación de criterios de orden, nomenclatura y trazabilidad documental. - Digitalización y centralización de la información. - Control de vencimientos (formaciones, certificaciones, aptos médicos, auditorías, etc.). - Preparación de documentación para auditorías internas y externas. Resolución de backlog y mejora continua - Identificación, priorización de la gestión documental del departamento. - Propuesta de mejoras en procesos, flujos de trabajo y herramientas. - Automatización de tareas repetitivas cuando sea posible. - Definición de procedimientos para evitar aplazamientos o tareas inconclusas. Interlocución y asesoramiento - Atención a empleados/as y managers en consultas de PRL. - Coordinación con otros departamentos (RRHH, Operaciones, Servicios Generales). - Apoyo en campañas de comunicación interna en materia preventiva. Interlocución con la Representación Legal de los Trabajadores (RLT), siendo capaz de gestionar conversaciones complejas o situaciones de conflicto con criterio, asertividad y orientación a acuerdo. Perfil requerido Formación reglada: - Grado Universitario y Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades): 1. Ergonomía y psicosociología aplicada. 2. Seguridad en el trabajo. 3. Higiene industrial. - Valorable formación en gestión documental o procesos. Experiencia: - Experiencia previa en puesto similar con carga operativa alta. - Experiencia en entornos dinámicos. - Valorable experiencia en entornos con necesidad de restructuración. -Experiencia en SPA. Servicios de prevención ajeno. Qué buscamos Perfil operativo y estructural capaz de gestionar el corto plazo (carga de trabajo) sin perder visión de mejora a medio-largo plazo, con mentalidad resolutiva y enfoque a impacto desde el inicio. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Modalidad híbrida (1 día de teletrabajo a la semana). Horario flexible: Lunes a jueves: entrada entre 7:30 y 10:00 y salida entre 17:00 y 19:30. Viernes: jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa. 24 días laborables de vacaciones, 3 días de asuntos propios. Si te motiva este reto y quieres crecer con nosotros, ¡inscríbete y nos pondremos en contacto contigo!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 21.000 € - 24.000 € Bruto/año