510 ofertas de organizacion del punto venta en todas las ubicaciones

• Arroyomolinos
• Presencial
• Hace 21h
  (Publicada de nuevo)

Buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda OVS en el Centro Comercial Xanadú, apasionado/a por la moda y la experiencia de cliente, con capacidad de liderazgo y orientación a resultados, para dirigir y optimizar el rendimiento de una de nuestras tiendas propias. Será responsable de la gestión integral del punto de venta, del equipo y de la imagen de marca, garantizando la excelencia operativa y comercial. RESPONSABILIDADES Gestionar el día a día de la tienda asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y KPIs. Liderar, motivar y desarrollar al equipo (selección, formación, evaluaciones y seguimiento). Elaborar y gestionar los horarios del personal, garantizando la correcta cobertura y el cumplimiento de la normativa laboral. Garantizar una excelente experiencia de cliente, alineada con los valores de la marca. Supervisar el visual merchandising y la correcta implantación de las diferentes secciones. Controlar el stock, recepción de mercancía y reposición. Analizar resultados, elaborar informes y proponer planes de acción. Uso habitual de herramientas de Paquete Office (especialmente Excel para control de ventas y horarios). Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos, políticas de empresa y normas de seguridad. Representar la imagen y valores de la firma en todo momento. REQUISITOS NECESARIOS: Experiencia mínima de 2–3 años como Store Manager o Assistant Manager en retail de moda. Perfil comercial con fuerte orientación a resultados. Capacidad de liderazgo, organización y planificación. Manejo fluido de Paquete Office (Excel, Word, PowerBi, PowerPoint). Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Disponibilidad horaria y flexibilidad. Valorable nivel medio de inglés. SE OFRECE: Incorporación a una firma de moda en crecimiento. Contrato indefinido. Salario competitivo + incentivos por objetivos. Formación continua y posibilidades reales de promoción. ¡Únete a nuestro equipo!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 26.000 € - 29.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• 18 jun
  (Publicada de nuevo)

Con motivo del crecimiento de nuestras tiendas, buscamos incorporar un/a Sales Assistant para ampliar nuestro equipo en el punto de venta en L’illa Barcelona. Si eres una persona dinámica, proactiva y con vocación comercial, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: ·Atención personalizada al cliente y asesoramiento en ventas. ·Organización del stand y gestión eficiente de tareas múltiples. ·Aplicación de técnicas de venta cruzada y múltiple. ·Fidelización de clientas y análisis de comportamiento de compra. ·Propuesta de mejoras para optimizar la experiencia de compra. ·Gestión de inventario, control de stock y caja. ·Aplicación de directrices de Visual Merchandising para garantizar una imagen impecable. ·Trabajo en equipo, flexibilidad y actitud resolutiva. Como requisito, se necesita experiencia demostrable en el sector retail (mínimo 2 años). Condiciones laborales: Jornada de 36 horas semanales, en turnos rotativos de lunes a sábado. Posibilidad de modificación de turnos en caso de incidencias, bajas o temporada alta (con previo aviso).

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 1050 € - 1400 € Bruto/mes

• Ciudad Real
• Presencial
• 13 jul

GESTOR PUNTO DE VENTA - ANDALUCÍA Empresa: GrupoconstantGrupoconstant, una empresa destacada en el sector del marketing y la comercialización, busca un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para unirse a su equipo en Andalucía. Esta posición es parte de Prosales Field Marketing, una división que se especializa en optimizar la presencia de marcas en puntos de venta. Objetivo del puestoRecoger información y tomar datos sobre determinados productos en los puntos de venta, utilizando una PDA con software específico y complejo, garantizando la precisión y calidad de la información. El desempeño se medirá en base a productividad por tiempo invertido en cada tienda. Funciones principales Realizar auditorías en puntos de venta según protocolos establecidos Registrar datos en la PDA utilizando el software especializado. Controlar tiempos de ejecución por tienda para optimizar productividad. Reportar incidencias y anomalías detectadas en el proceso. Cumplir con los estándares de calidad y confidencialidad de la información. Condiciones de trabajoTipo de contrato: Contrato eventual a jornada parcial con posibilidad de extenderse según el desempeño y necesidades de la empresa. Fecha de incorporación: Inicio de febrero. Salario mensual: 1.381,33, Plus vehículo propio (se abonará un importe fijo establecido según la ruta teórica asignada/calculada; valoraremos a /km para llegar al total correspondiente) Horario; Flexible según planificación de rutas Otros datos; Trabajo en campo (visitas a puntos de venta) y Reporte directo al Coordinador de Auditoría Proceso de selecciónSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, esperamos recibir tu inscripción lo antes posible. No pierdas la oportunidad de integrarte a una empresa líder en el mercado y avanzar en tu carrera profesional. Grupoconstant es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Apreciamos la diversidad y animamos a todos los candidatos cualificados a postularse, independientemente de su origen, género, edades o capacidades. ¡Esperamos tu postulación y la posibilidad de trabajar juntos!

• Contrato de duración determinada
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible

• Sevilla
• Presencial
• 29 jun

GESTOR PUNTO DE VENTA - ANDALUCÍA Empresa: GrupoconstantGrupoconstant, una empresa destacada en el sector del marketing y la comercialización, busca un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para unirse a su equipo en Andalucía. Esta posición es parte de Prosales Field Marketing, una división que se especializa en optimizar la presencia de marcas en puntos de venta. Objetivo del puestoRecoger información y tomar datos sobre determinados productos en los puntos de venta, utilizando una PDA con software específico y complejo, garantizando la precisión y calidad de la información. El desempeño se medirá en base a productividad por tiempo invertido en cada tienda. Funciones principales Realizar auditorías en puntos de venta según protocolos establecidos Registrar datos en la PDA utilizando el software especializado. Controlar tiempos de ejecución por tienda para optimizar productividad. Reportar incidencias y anomalías detectadas en el proceso. Cumplir con los estándares de calidad y confidencialidad de la información. Condiciones de trabajoTipo de contrato: Contrato eventual a jornada parcial con posibilidad de extenderse según el desempeño y necesidades de la empresa. Fecha de incorporación: Inicio de febrero. Salario mensual: 1.381,33, Plus vehículo propio (se abonará un importe fijo establecido según la ruta teórica asignada/calculada; valoraremos a /km para llegar al total correspondiente) Horario; Flexible según planificación de rutas Otros datos; Trabajo en campo (visitas a puntos de venta) y Reporte directo al Coordinador de Auditoría Proceso de selecciónSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, esperamos recibir tu inscripción lo antes posible. No pierdas la oportunidad de integrarte a una empresa líder en el mercado y avanzar en tu carrera profesional. Grupoconstant es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Apreciamos la diversidad y animamos a todos los candidatos cualificados a postularse, independientemente de su origen, género, edades o capacidades. ¡Esperamos tu postulación y la posibilidad de trabajar juntos!

• Contrato de duración determinada
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible

• Córdoba
• Presencial
• 22 jun

GESTOR PUNTO DE VENTA - ANDALUCÍA Empresa: GrupoconstantGrupoconstant, una empresa destacada en el sector del marketing y la comercialización, busca un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para unirse a su equipo en Andalucía. Esta posición es parte de Prosales Field Marketing, una división que se especializa en optimizar la presencia de marcas en puntos de venta. Objetivo del puestoRecoger información y tomar datos sobre determinados productos en los puntos de venta, utilizando una PDA con software específico y complejo, garantizando la precisión y calidad de la información. El desempeño se medirá en base a productividad por tiempo invertido en cada tienda. Funciones principales Realizar auditorías en puntos de venta según protocolos establecidos Registrar datos en la PDA utilizando el software especializado. Controlar tiempos de ejecución por tienda para optimizar productividad. Reportar incidencias y anomalías detectadas en el proceso. Cumplir con los estándares de calidad y confidencialidad de la información. Condiciones de trabajoTipo de contrato: Contrato eventual a jornada parcial con posibilidad de extenderse según el desempeño y necesidades de la empresa. Fecha de incorporación: Inicio de Marzo. Salario mensual: 1.381,33, Plus vehículo propio (se abonará un importe fijo establecido según la ruta teórica asignada/calculada; valoraremos a /km para llegar al total correspondiente) Horario; Flexible según planificación de rutas Otros datos; Trabajo en campo (visitas a puntos de venta) y Reporte directo al Coordinador de Auditoría Proceso de selecciónSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, esperamos recibir tu inscripción lo antes posible. No pierdas la oportunidad de integrarte a una empresa líder en el mercado y avanzar en tu carrera profesional. Grupoconstant es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Apreciamos la diversidad y animamos a todos los candidatos cualificados a postularse, independientemente de su origen, género, edades o capacidades. ¡Esperamos tu postulación y la posibilidad de trabajar juntos!

• Contrato de duración determinada
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible