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- Abrera
- Presencial
- Hace 21h
Técnico/a de mantenimiento de instalaciones acuáticas Manserma Industrial SL selecciona un/a técnico/a de mantenimiento para la gestión y conservación de instalaciones acuáticas (piscinas municipales, fuentes lúdicas y sistemas hidráulicos asociados) ubicadas en los municipios de Abrera, Terrassa, Olesa y proximidades. La persona seleccionada se encargará de realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, garantizando el correcto funcionamiento de las instalaciones y el cumplimiento de la normativa sanitaria vigente. Entre sus funciones principales se incluyen el control diario de parámetros de calidad del agua (pH, desinfectante, transparencia), el ajuste de los sistemas de dosificación, la revisión de equipos de filtración y bombeo, la detección y resolución de averías, así como el registro de datos e incidencias según los protocolos de autocontrol. También será responsable de la limpieza técnica de vasos y salas de máquinas, la manipulación segura de productos químicos, y la supervisión del estado general de la instalación, incluyendo elementos eléctricos básicos, válvulas, cuadros y sistemas de recirculación. Se valorará experiencia previa en mantenimiento de piscinas o instalaciones hidráulicas, conocimientos de normativa sanitaria (control de legionela y calidad del agua), así como capacidad para trabajar de forma autónoma y con responsabilidad. Se requiere actitud proactiva, rigor técnico y capacidad de resolución de incidencias. Se ofrece incorporación a una empresa especializada en el sector, con continuidad laboral y posibilidad de desarrollo profesional.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 18.000 € - 21.000 € Bruto/año
- Zaragoza
- Presencial
- Hace 6d
¡ÚNETE A LEGALITAS NEGOCIOS Y DESARROLLA TU CARRERA EN EL ÁMBITO LABORAL! En Legálitas somos comprometidos, inconformistas y nos gusta superar las expectativas. ¿Te apasiona el asesoramiento laboral y la gestión empresarial? ¡Entonces LEGALITAS NEGOCIOS es el lugar para ti! En LEGALITAS NEGOCIOS, te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa dinámica y en pleno crecimiento, donde podrás aportar tu experiencia y aprender en un entorno de trabajo colaborativo. Buscamos un/a Supervisor/a de Gestoría Laboral para liderar un equipo consolidado de profesionales especializados en administración de personal y asesoramiento laboral. La persona seleccionada será responsable de coordinar la actividad del área, garantizar la calidad técnica del servicio y contribuir al desarrollo y crecimiento del equipo. Se incorporará a una organización sólida y en expansión, con una importante cartera de autónomos, pymes y empresas, donde podrá aportar su experiencia técnica y capacidad de liderazgo en un entorno dinámico y orientado a la excelencia. Si cuentas con experiencia en gestión laboral, liderazgo de equipos y te motiva participar en proyectos de mejora y crecimiento, queremos conocerte. Funciones principales - Liderar, organizar y supervisar un equipo de 20 profesionales del área laboral. - Garantizar la correcta ejecución de los procesos de administración laboral de clientes autónomos, pymes y empresas. - Supervisar la elaboración de nóminas, atrasos, contratos, finiquitos y liquidaciones. - Validar el cálculo y presentación de impuestos laborales (Modelos *texto oculto*y 296). - Supervisar cálculos de IRPF y procesos de afiliación, contratación y gestión de empleados. - Resolver consultas técnicas complejas y proporcionar asesoramiento laboral especializado al equipo. - Impulsar la mejora continua de procesos, procedimientos y herramientas de trabajo. - Realizar seguimiento de indicadores de productividad, calidad y servicio. - Participar en la formación, desarrollo y evaluación del equipo. - Coordinar la correcta gestión de incidencias con organismos oficiales. Se ofrece ¿Qué ofrecemos? • CONTRATO INDEFINIDO • Jornada laboral de lunes a viernes. • SALARIO A NEGOCIAR según el perfil del candidato • Jornada COMPLETA en horario de oficina con entrada flexible de 8:00 a 9:00 salida de 18:00 a 19:00 con una hora para comer y jornada reducida los meses de verano (julio y agosto) y viernes durante todo el año. • 31 días de VACACIONES laborales • RETRIBUCION FLEXIBLE a través de Payflow. Múltiples posibilidades de formación dentro de la compañía. Apoyo y acceso a distintas herramientas de actualización jurídica. ¡Te esperamos!
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Valencia
- Presencial
- Hace 6h
Personal de limpieza de apartamentos y supervisión – Valencia – contrato fijo discontinuo Staff Hotel forma parte de Grupo Constant, grupo empresarial con más de 35 años de experiencia en el sector. Trabajamos con empresas consolidadas y ofrecemos puestos de trabajo bien organizados, con condiciones claras desde el inicio. No buscamos solo a alguien que limpie habitaciones, buscamos personas responsables, acostumbradas al entorno hotelero, con ritmo de trabajo organizado y orientación al detalle. Actualmente, buscamos incorporar personal de limpieza para apartamentos con supervisión para uno de nuestros clientes en Valencia. ¿Qué harás? Limpieza y puesta a punto de habitaciones. Reposición de ropa de cama y amenities. Limpieza de zonas comunes del hotel. Cumplimiento de protocolos de higiene y calidad. Coordinación con el equipo para garantizar el servicio. Labores de supervisión remuneradas Condiciones Contrato: FIJO DISCONTINUO Horario rotativo: 08.00 a 16.00 o 09.00 a 17.00 Incorporación: INMEDIATA Salario: 1200-1400 euros brutos Si estás interesado/a, inscríbete en la oferta.
- Contrato fijo discontinuo
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Barcelona
- Presencial
- Hace 1d
Gi Group Outsourcing importante multinacional italiana dedicada a la externalización de servicios busca incorporar personal de limpieza para varios hoteles / apartamentos turísticos que tenemos en el centro de Barcelona, para días sueltos/puntuales o fines de semana. Las funciones principales serán: - Limpieza de apartamentos / habitaciones según estándares del centro / limpieza zonas comunes - Cumplir estándar de calidad. - Adecuar y mantener el carro de limpieza. - Trabajar con ratio - Supervisión Se ofrece: - Jornadas completa 40 horas - Horario: 8:00 a 16:00 y de 9:00 a 15:00 horas - Incorporación inmediata
- Contrato fijo discontinuo
- Jornada parcial - mañana
- Salario no disponible
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- Collado Villalba
- Presencial
- Hace 6d
Somos el concesionario número 1 en España en la venta de coches de ocasión y segunda mano; AUTOFESA, empresa líder en el sector, con más de 56 años de trayectoria y top en ventas on-line. Actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para nuestro departamento de Recursos Humanos, si te apasiona la selección de personal, tienes conocimiento en reforma laboral, eres competitivo, tienes experiencia en gestión de personas, ganas de crecer profesionalmente y quieres que tu trabajo tenga un impacto real en la vida de las personas, ¡DEJANOS CONOCERTE! Buscamos profesionales comprometidos, que busquen un proyecto estable. Es fundamental tener excelentes habilidades comunicativas, ser muy resilente, capacidad para relacionarse con diversos perfiles, y experiencia en gestión de personas REQUISITOS: * Formación en áreas Relaciones laborales, u otras afines, siempre que incluya conocimientos sólidos en Recursos Humanos, preferiblemente en selección y gestión de personas * Experiencia mínima de 1 años en selección, gestión de personas y RRHH 360 * Dominio de herramientas Office, análisis de datos y elaboración de test de pruebas psicométricas * Vivir en Collado Villalba, zona noreste de Madrid, o por la sierra de Guadarrama * Buena actitud y aptitud * Buena comprensión verbal y oral * Acostumbrado a trabajar con agilidad * Proactividad, autonomía e iniciativa para impulsar proyectos de mejora FUNCIONES: * Gestión de procesos de selección de perfiles Comerciales, Mecánicos, Electromecánicos, Informáticos, Fotógrafos, Conductores, Recepcionista de tienda y de Posventa, Administrativos, Tasadores. * Busqueda constante del mejor talento * Redactar y publicar ofertas en diferentes plataformas * Hacer seguimiento del personal, para garantizar que cumplen con los objetivos * Control de vacaciones, absentismos, bajas it, permisos etc. * Control de documentación, archivo de la misma * Redactar escritos como amonestaciones, desvinculaciones etc. * Verificación de documentación en PRL * Conocimiento basico en reforma laboral * Verificación de nominas y contratos en apoyo de gestoría externa SE OFRECE: * Formación constante * Telefono * Salario: Según valía y experiencia * Jornada de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 (100% PRESENCIAL NO TELETRABAJO Y NO VIERNES TARDE) CONTRATO: 6 meses + 2 meses de periodo de prueba + Indefinido
- Contrato otros contratos
- Jornada completa
- Más de 20.000 €
