Técnico Contable, Fiscal y Mercantil

DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO

Técnico Contable-Fiscal / Departamento Contable y Mercantil

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Denominación

Técnico Contable, Fiscal y Mercantil

Departamento

Contable y Mercantil

Tipo de contrato

Indefinido (período de prueba según convenio)

Jornada

Completa

Reporta a

Responsable del Departamento Contable y Mercantil

MISIÓN DEL PUESTO

Gestionar de forma íntegra y autónoma la cartera de clientes asignada, prestando servicios de contabilidad, fiscalidad y asesoramiento mercantil con rigor técnico, cumplimiento de plazos y orientación al cliente, contribuyendo al buen funcionamiento del equipo y a la imagen de calidad del despacho.

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

Contabilidad

• Registro y supervisión de la contabilidad de empresas y autónomos (PGC y PGC PYMES).

• Revisión y conciliación de diarios contables aportados por clientes.

• Confección de Cuentas Anuales:balance, cuenta de pérdidas y ganancias, memoria, ECPN y EFE.

• Legalización de Libros Oficiales: Diario, Inventario y Cuentas Anuales ante el Registro Mercantil.

• Coordinación con el cliente para la obtención y validación de la documentación soporte.

Fiscalidad

• Liquidación de obligaciones tributarias periódicas: IVA (303, 349, 390), retenciones (111, 115, 190, 180), pagos fraccionados IS (202).

• Preparación y presentación del Impuesto sobre Sociedades (modelo 200/220).

• Gestión de regímenes especiales: consolidación fiscal, transparencia fiscal internacional, ETVE, arrendamiento de inmuebles, entidades de reducida dimensión, entre otros.

• Presentación de declaraciones informativas: 347, 349, 180, 190, 720 (si aplica).

• Identificación y asesoramiento sobre incentivos fiscales aplicables a la cartera de clientes.

Mercantil

• Depósito de Cuentas Anuales en el Registro Mercantil.

• Soporte en la elaboración de informes para juntas de socios y administradores.

• Gestión de comunicaciones y trámites ante el Registro Mercantil.

• Apoyo en operaciones societarias básicas en coordinación con el área jurídica del despacho.

REQUISITOS DEL CANDIDATO/A

Formación

• Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Empresariales o equivalente.

• Se valorará formación de posgrado o máster en Fiscalidad, Contabilidad o Asesoría de Empresas.

• Formación complementaria acreditada en fiscalidad empresarial y/o normativa mercantil.

Experiencia

• Mínimo 3 años de experiencia demostrable en despacho profesional o asesoría.

• Experiencia acreditada en la Confección del Impuesto sobre Sociedades, incluyendo regímenes especiales.

• Experiencia en cierre contable, elaboración de Cuentas Anuales y legalización de Libros Oficiales.

• Manejo habitual del software A3 (A3Eco, A3Ges) de Wolters Kluwer — requisito preferente.

• Experiencia en gestión autónoma de cartera de clientes.

Competencias personales

• Persona organizada, metódica y con alto sentido de la responsabilidad y los plazos.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones técnicas con criterio propio.

• Orientación al cliente: trato cercano, comunicación clara y capacidad de escucha.

• Actitud colaborativa e integradora: perfil que sume al equipo, con disposición para compartir conocimiento.

• Resiliencia ante picos de trabajo propios de la actividad estacional del despacho (IVA, Sociedades, cierre).

• Discreción y respeto a la confidencialidad de la información de clientes.

SE VALORARÁ ADICIONALMENTE

• Conocimiento de normativa contable NIIF/NIC para grupos o filiales de empresas internacionales.

• Experiencia en operaciones de reestructuración empresarial (fusiones, escisiones, aportaciones de rama de actividad).

• Familiaridad con herramientas de automatización o digitalización de procesos contables.

• Inglés a nivel profesional (clientes o documentación en inglés).