ORIENTADOR/A LABORAL_VIGO

Descripción del puesto:

Se requiere persona profesional para trabajar en Vigo como Orientador/a Laboral. Entre sus funciones se incluyen realizar acciones de orientación socio-laboral, establecer itinerarios, impartir y tutorizar acciones formativas vinculadas y enmarcadas en un proyecto, así como realizar acciones de prospección laboral, visitas a empresas y contacto con redes empresariales.

Funciones principales:

• Acogida y entrevista inicial a personas participantes de proyectos.
• Diseño y generación de itinerarios sociolaborales personalizados.
• Generación de conocimiento (manuales, talleres, cursos, etc.).
• Desarrollo de atenciones individuales y talleres grupales en materia de orientación laboral.
• Impartición de tutorías formativas.
• Seguimiento continuado y cercano de las personas participantes.
• Realización de derivaciones a recursos y entidades.

Requisitos mínimos:

• Formación universitaria en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Sociología/ ciencias políticas y sociología, Ciencias del trabajo, Educación Social, Trabajo Social, Relaciones Laborales y RRHH, Graduado Social,Magisterio o grado en educación, Económicas, Empresariales, Derecho, Administración y Dirección de Empresas.
• Conocimiento en orientación socio laboral en proyectos sociales.
• Conocimiento en acciones de prospección laboral en programas de empleo públicos y privados.
• Conocimientos avanzados en el manejo de software o aplicaciones de uso general u ofimática.
• Disponer de carnet de conducir y vehículo propio.

Se valorará:

• Haber obtenido la titulación con fecha posterior a 2023.
• Familiaridad con el Sector Social.
• Capacidad de análisis, flexibilidad, planificación y organización.

• Habilidades comunicativas y facilidad para trabajar en equipo.

• Formación en Igualdad.
• Disponer del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Se ofrece:

• Jornada parcial de 25 horas semanales.
• Horario de mañana.
• Incorporación en septiembre.
• Salario de 1.266 €/ bruto al mes según convenio colectivo estatal de acción e intervención social, grupo II.

Compromiso por la Igualdad

En Fundación ECCA Social somos fieles creyentes y defensores de una sociedad igualitaria. Es por ello que, en los procesos de selección y acceso al empleo, garantizamos, seguimos y respetamos en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo en la entidad un entorno laboral igualitario, donde las personas puedan crecer profesionalmente en función de su valía y potencial, sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, ideología, género, la diversidad funcional o cualquier otra circunstancia de carácter personal.