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• Villagonzalo Pedernales
• Presencial
• Hace 5d

Unirse a nuestro equipo como Auxiliar de enfermería/geriatra/cuidador cualificado es una oportunidad excepcional para marcar la diferencia en la vida de los pacientes a los que atendemos. En este rol, serás parte fundamental de un equipo dedicado a proporcionar atención de primera calidad a personas mayores dependientes, tanto en hospitales como en centros de atención a la tercera edad. Tus responsabilidades incluirán cuidados de enfermería, como la administración de medicamentos, higiene personal, cambios posturales y asistencias en wc Además, serás el enlace directo entre los pacientes y el personal médico, brindando atención personalizada y mostrando empatía en todo momento. Los turnos serán de 8 horas de mañana o tarde. Siendo cuatro días laborales y dos de descanso. Serán dos tardes(*texto oculto*mañanas (7:00/ 15:00) dos días libres. Él domingo o festivo se remunerara de diferente modo. El sueldo se ajusta a lo que dicta el convenio haciendo referencia a que son 14 pagas y se pagara la mensualidad al final del mes en curso. Si estás listo para unirte a un equipo comprometido con la excelencia en la atención de la salud y deseas marcar una diferencia positiva en la vida de nuestros pacientes, te invitamos a postularte a este puesto de Auxiliar de enfermería/geriatra/cuidador cualificado. ¡Estamos emocionados de recibir tu solicitud y conocerte!

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• 17.000 € - 17.000 € Bruto/año

• L'Eliana
• Presencial
• Hace 1d

Grupo Colisée, líder internacional en el cuidado de personas mayores y de personas con discapacidad, busca reforzar su equipo en nuestro centro ubicado en la localidad de L' Eliana Como Auxiliar de Enfermería, formarás parte de un entorno profesional donde la atención integral, la dignidad y la inclusión son pilares fundamentales. Ofrecemos contrato a jornada completa, con trabajo presencial y la posibilidad de desarrollar tu carrera mediante la formación continua que proporcionamos. Tu rol será esencial para asegurar la higiene, el confort y la calidad de vida de los residentes, colaborando estrechamente con el equipo multidisciplinar en la planificación de actividades y la atención diaria. Valoramos la diversidad, la igualdad de oportunidades y el compromiso con la excelencia en el cuidado. Si te motiva contribuir al bienestar de las personas mayores y deseas crecer en una empresa con más de 40 años de experiencia, te invitamos a presentar tu candidatura. Garantizar higiene y aseo personal, fomentando autonomía. Limpiar y desinfectar utensilios y material de uso diario. Cambiar sábanas y mantener orden y limpieza de las habitaciones. Asistir en la alimentación según las necesidades dietéticas. Recibir, distribuir y supervisar la correcta entrega de comidas. Realizar cambios posturales y cuidados auxiliares bajo indicación sanitaria. Acompañar a los usuarios en actividades al aire libre y tiempo de ocio. Colaborar en la planificación y ejecución de actividades recreativas y terapéuticas. Coordinar con el equipo multidisciplinario y apoyar tareas complementarias de enfermería. Requisitos del puesto: Experiencia previa en el cuidado de personas mayores o con discapacidad en residencias o centros de día. Capacidad para trabajar en equipo y mantener una actitud colaborativa. Formación mínima de Ciclo Formativo de Grado Medio en el ámbito sanitario o asistencial o Certificado de Profesionalidad. Compromiso con la atención integral, la dignidad y el bienestar de los residentes.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 17.000 € - 20.000 € Bruto/año

• Madrid
• Solo teletrabajo
• 09 jul

En Experis buscamos un/a Consultor/a ITIL para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno de Administración Pública, participando en la gestión, coordinación y seguimiento del proceso de Gestión de Cambios de Infraestructura TI. La persona seleccionada dará soporte operativo y administrativo a los procesos de cambio, colaborando con equipos técnicos, responsables de infraestructura y el Comité Asesor de Cambios (CAB), contribuyendo a garantizar la correcta ejecución de los procedimientos y el control de los servicios tecnológicos. Funciones: Recopilar las solicitudes de cambio propuestas por las diferentes áreas técnicas y departamentos. Revisar y validar la información asociada a cada cambio, garantizando que sea completa y cumpla con los procedimientos establecidos. Coordinar con los equipos técnicos la corrección de información incompleta o incorrecta. Preparar y consolidar la documentación necesaria para las reuniones del Comité Asesor de Cambios (CAB). Organizar y dar soporte administrativo a las reuniones del CAB. Elaborar actas y realizar el seguimiento de acuerdos y acciones derivadas de las reuniones. Extraer información de herramientas corporativas para la elaboración de informes de seguimiento. Crear cuadros de mando, indicadores y reportes periódicos para responsables del servicio. Colaborar en la definición e implantación del nuevo proceso de Gestión de Cambios en la herramienta corporativa BMC Helix ITSM. Modalidad de trabajo: Trabajo en modalidad remota. Será necesaria la asistencia puntual a reuniones presenciales en las oficinas del cliente en Madrid, en función de las necesidades del servicio. Requisitos: - Diplomatura o Ingeniería Técnica (o equivalencias) en áreas de Ingeniería, Informática o Ciencias. - Grado universitario (Nivel 2 MECES o Nivel 6 EQF) en áreas de Ingeniería, Informática o Ciencias. - Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos o equivalente, siempre que se acrediten 24 meses adicionales de experiencia profesional respecto al mínimo exigido. Experiencia: Experiencia mínima de 4 años en funciones relacionadas con la Gestión de Cambios de Infraestructura o Gestión de Servicios TI. Experiencia en entornos con procedimientos formales basados en las buenas prácticas ITIL. Experiencia en preparación, coordinación y seguimiento de reuniones CAB. Experiencia en elaboración de informes ejecutivos, cuadros de mando y reportes para responsables de área. Manejo habitual de Microsoft Office. Conocimientos técnicos: Procesos ITIL, especialmente: Gestión de Cambios. Gestión de Configuración (CMDB). Gestión de Incidencias. Gestión de Problemas. Herramientas ITSM, valorándose especialmente experiencia con BMC Helix ITSM. Extracción, tratamiento y análisis de información procedente de herramientas corporativas. Conocimientos avanzados de Microsoft Office. Conocimientos generales de infraestructuras TI: Servidores. Almacenamiento. Redes. Virtualización. Bases de datos. Servicios Cloud. Certificaciones: Certificación ITIL. Requisitos valorables Experiencia previa en proyectos o servicios para Administraciones Públicas. Experiencia adicional en herramientas ITSM, especialmente BMC Helix ITSM. Conocimientos o experiencia en metodologías DevOps y/o Agile (Scrum). ¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: 23 días de vacaciones. Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y mucho más. Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería y otros beneficios con ventajas fiscales. Programa de recomendación de talento con bonificación por incorporación. Equipamiento necesario para el desempeño de tu trabajo. Formación continua mediante plataforma online y acceso a certificaciones oficiales.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 30.000 € - 39.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• 03 jun

En Metrica, buscamos un/a Gestor Técnico/a de Cambios y Problemas con una trayectoria de al menos 3 años para unirse a nuestro equipo. Si posees experiencia demostrada en la optimización de procesos de ITIL y te desenvuelves con soltura en herramientas como Jira y Remedy, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una compañía líder en el sector. Responsabilidades Principales: Asegurar la estabilidad y la mejora continua de los servicios de TI. Gestión de Cambios: Liderar y supervisar el proceso de gestión de cambios, asegurando que todos los cambios en el entorno de producción se realicen de manera controlada y minimizando el riesgo de interrupciones. Definir, implementar y mantener los procedimientos y políticas de gestión de cambios. Coordinar las reuniones del Comité de Revisión de Cambios (CAB), evaluando el impacto, los riesgos y los beneficios de las solicitudes de cambio. Asegurar la documentación adecuada de todos los cambios, incluyendo planes de implementación, reversión y pruebas. Promover la adopción de las mejores prácticas de gestión de cambios dentro de la organización. Gestión de Problemas: Dirigir y optimizar el proceso de gestión de problemas para identificar, analizar y resolver las causas raíz de los incidentes recurrentes y persistentes. Desarrollar y mantener estrategias para la identificación proactiva de problemas. Investigar incidentes mayores y coordinar los esfuerzos para encontrar soluciones permanentes. Colaborar con los equipos de soporte técnico y desarrollo para implementar soluciones a los problemas identificados. Documentar las causas raíz, las soluciones y las lecciones aprendidas. Mejora Continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de gestión de cambios y problemas, y proponer e implementar soluciones. Analizar métricas y KPIs relacionados con la gestión de cambios y problemas para evaluar la efectividad de los procesos. Asegurar la alineación de los procesos de gestión de cambios y problemas con los marcos de ITIL y las necesidades del negocio. Disponibilidad: Turnos rotativos cubriendo horario de 06:00 a 22:00, (también en verano). Guardias cada 4/5 semanas rotativas en el equipo. Localizable, con posibilidad de conexión remota y disponibilidad para acudir al centro en 1 hora en caso excepcional

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Presencial
• Hace 2d

¡Si quieres formar parte de una gran multinacional, esto es para ti! Global Exchange, multinacional española y líder del mercado, especializada en servicios de cambio de moneda con más de 25 años de trayectoria, ¡te está buscando! Nuestra misión es trabajar con estándares de excelencia en atención al cliente, siendo un equipo honesto, innovador, con espíritu de superación y servicio hacia los demás. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Asesor/a de Cambio de Divisas para el turno de tarde, con contrato indefinido y jornada en rotación 6/3, en nuestras oficinas ubicadas en el Aeropuerto de Madrid. ¿Qué harás? Brindar un servicio de excelencia a todos nuestros clientes, atendiendo a los procedimientos internos y la normativa legal vigente, realizando operaciones de cambio de divisas. ¿Qué estamos buscando? Persona con grandes habilidades comerciales y excelente atención al cliente. Se valorará experiencia previa en caja (cierre y cuadre) y buena habilidad numérica. Nivel fluido de inglés conversacional (se realizarán pruebas). ¡Es muy importante para nosotros que seas dinámico/a, ordenado/a y que, sobre todo, disfrutes trabajar en equipo! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Turno de tarde con jornada en rotación 6/3. Un entorno desafiante, ágil y multicultural. Estabilidad laboral y formación continua. Posibilidad real de crecimiento: contamos con un 98% de promociones internas, ¡nos encanta formar líderes! Oportunidad de participar en futuras aperturas nacionales e internacionales.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 18.000 € - 24.000 € Bruto/año