23 ofertas de insercio laboral en todas las ubicaciones
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- Barcelona
- Presencial
- 10 jul
A Femarec estem cercant una/un Tècnica/Tècnic d'Orientació i Inserció Laboral. Tasques: -Fer entrevistes de selecció i acollida i analitzar la informació obtinguda. -Identificar les competències transversals bàsiques i ocupacionals. -Diagnosticar el grau d'ocupabilitat. -Elaborar, implementar i seguir un itinerari individual d'inserció. -Dissenyar i impartir formació transversal i ocupacional per competències. -Dissenyar i impartir formació en eines i canals de recerca de feina. -Realitzar prospecció d'empreses, gestionar pràctiques laborals i ofertes de feina. -Inserir laboralment i fer seguiment post inserció. Treball amb suport. -Coordinar-se amb entitats i professionals, referents assistencials, sanitaris i amb la família. -Registrar totes les actuacions i gestions fetes a les eines específiques predeterminades. -Seguiment i avaluació continuada de tot el procés de millora d'ocupabilitat i inserció laboral. -Responsabilitzar-se de la feina, tant l'atenció directa com la indirecta que s'hi vincula i de l'obtenció dels resultats qualitatius i quantitatius esperats. -Fer la feina seguint les instruccions de la Responsable superior i tenint en compte els criteris d'intervenció i processos del sistema de qualitat de l'entitat. -Desenvolupar la feina seguint les normatives per les que es regulen els programes assignats, tenint en compte les bases reguladores i convocatòria, la sol.licitud i resolució d'atorgament i les guies d'execució i certificació. -Donar suport en l'elaboració de Projectes i sol·licituds d'ajuts i subvencions. Requisits mínims: - Titulació universitària en Psicologia, Pedagogia o Psicopedagogia (en cas de Treball Social, Educació Social, cal experiència demostrable). - Formació en perspectiva de gènere. - Nivell C de Català. - Certificat d'antecedents penals del Registre de delinqüents sexuals. - Coneixement del col·lectiu de risc (valorable). - Coneixement dels recursos i normatives laborals i assistencials. - Domini paquet office nivell usuari/a. - Coneixements entorn google (google Classroom, meet, drive...) i formació d'eines digitals. S'ofereix: -Contracte fixe-discontinu fins a final de programa amb possibilitat de continuïtat -Salari: 1824,40 euros bruts mensuals per 14 pagues. -Horari: jornada intensiva matí, 39h setmanals. -Incorporació al setembre.
- Contrato fijo discontinuo
- Jornada completa
- 25.000 € - 26.000 € Bruto/año
Educador/a social PIL (Pisos Inserció Laboral) Vilassar de Mar 38h cicle continuat SUBSTITUCIÓ
FUNDACIÓ PERE TARRÉS
- Vilassar de Mar
- Presencial
- 02 jul
Vols acompanyar joves en el seu camí cap a l'autonomia i la inclusió social? Busquem un/a Educador/a Social per incorporar-se al Programa d'Inserció Laboral (PIL) L'Espigó, un recurs residencial adreçat a joves tutelats i extutelats que es troben en procés d'emancipació. La persona que s'incorpori serà una figura de referència educativa per als joves, acompanyant-los en el seu desenvolupament personal, social i laboral, i ajudant-los a adquirir les eines necessàries per construir un projecte de vida autònom. Cerquem un perfil amb experiència en recursos residencials, capacitat de vincle educatiu i una mirada integral sobre els processos d'autonomia juvenil. Funcions principals - Acollir i acompanyar els joves durant la seva estada al recurs. - Elaborar i fer seguiment del Pla de Treball Individual (PTI). - Realitzar tutories educatives i seguiment individualitzat. - Treballar hàbits d'autonomia, convivència i gestió emocional. - Dinamitzar assemblees i vetllar pel bon funcionament del pis. - Acompanyar en processos formatius, laborals i de recerca de feina. - Donar suport en tràmits, documentació i gestions personals. - Coordinar-se amb l'equip educatiu i serveis externs del territori. - Elaborar registres, informes i documentació tècnica del servei. Condicions laborals - Contracte: Interinitat. - Temporalitat: Cobertura de baixa de llarga durada. - Jornada: 38 hores setmanals. - Retribució: Segons Conveni d'Acció Social. - Centre de treball: PIL L'Espigó (Vilassar de Mar). - Incorporació prevista: 30/06/2026. Horari - Dilluns: 14:45 h – 22:00 h - Dimarts: 09:00 h – 16:45 h - Dimecres: 10:00 h – 17:15 h - Dijous: 10:00 h – 17:15 h - Divendres: 14:45 h – 22:00 h - Un dissabte i un diumenge al mes: 10:00 h – 17:15 h T'hi vols sumar? Si creus en el potencial dels joves i vols acompanyar-los en un moment clau de les seves vides, aquesta és una oportunitat per formar part d'un projecte amb un alt impacte educatiu i social. Inscriu-te i envia'ns el teu CV.
- Contrato de duración determinada
- Jornada parcial - indiferente
- Salario no disponible
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ID.Beca de Inserción Laboral en el Dpto. Económico Financiero (Área de Control Financiero)
Disa Holding Energético
- San Cristóbal de La Laguna
- Presencial
- 03 jul
¡Únete a nuestro equipo con una beca en el Departamento Económico Financiero concretamente en el área de Control Financiero! ¿Qué te ofrecemos en el Grupo Disa? - Formación práctica en un entorno profesional dinámico. - Acompañamiento y aprendizaje junto a profesionales del sector. ¿Qué harás en tu día a día? •Colaborar en la gestión diaria de las peticiones recibidas en el buzón de activos fijos. •Apoyar en la gestión de altas, bajas, y cualquier alteración de los activos fijos que conforman el patrimonio de las Sociedades del Grupo Disa, cumpliendo con la normativa contable vigente. •Dar soporte en el registro, seguimiento y reporte contable de los activos fijos, incluida la realización de las tareas de cierre mensual. •Colaborar en el control de las cuentas de balance de Activos Fijos, cumpliendo con la política de la compañía. •Apoyar en el control y elaboración de los informes de amortizaciones en base a los datos reales y los estimados a futuro según las distintas premisas de cálculo que se establezcan, etc. constatando que dicho proceso se realiza de forma efectiva, completa y fiable. •Participar en la preparación de las Cuentas Anuales, realizando los cuadres de los Auxiliar de Activos fijos de todas las Compañías, con las cuentas de balance a nivel individual y también Consolidado. •Colaborar en la elaboración información de gestión para los negocios/auditoria, remitiendo datos fiables. ¿Qué buscamos? - Titulación en Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas / Titulación Universitaria en las ramas de Contabilidad y Finanzas / Empresariales / Administración y Finanzas / Administración y Dirección de Empresas / Economía u otra titulación oficial que otorgue competencias vinculadas a los conocimientos requeridos. - Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, ERP, etc.). - Formación complementaria en rama económica. Condiciones de la Beca: - Beca a través de la Fundación General de la Universidad de La Laguna. - Recién titulado/a o con menos de 36 meses desde la finalización de la carrera. - Duración: 10 meses. - Jornada: 30 horas semanales (Lunes a Viernes de 08:00 a 14:00 horas). - Ayuda económica incluida. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el currículum.
- Contrato otros contratos
- Jornada parcial - mañana
- Salario no disponible
Se precisa TOIL (Técnico de Orientación e Inserción Laboral) para suplir baja médica
ASOCIACIÓN PUNTO OMEGA
- Móstoles
- Presencial
- Hace 2d
Se precisa TOIL (Técnico/a de Orientación e Inserción Socio Laboral) DIPLOMADO/A o GRADUADO/A en TRABAJO SOCIAL o en EDUCACIÓN SOCIAL o titulación universitaria de la misma familia para suplir una baja y trabajar en el Servicio de Itinerarios de Integración Sociolaboral para personas en situación de exclusión social moderada en Móstoles prestado por la Asociación Punto Omega. Requisitos: Estar en posesión de la citada titulación universitaria y estar colegiado/a. Se valorará acreditar documentalmente haber trabajado en un Proyecto similar al citado (Servicio de Itinerarios Integrados de Inserción Socio Laboral). Se valorará para el acceso al puesto de trabajo haber participado en los Proyectos ITI (Integración Laboral) o bien al Proyecto de "Itinerarios de Inserción para perceptores de Renta Mínima de Inserción" financiados por la Comunidad de Madrid y cofinanciados por el Fondo Social Europeo. Condiciones: El trabajo se realiza en Móstoles (Madrid), horario de mañana. El contrato es a jornada completa (37,50 horas a la semana). Salario: 2.190 euros brutos al mes. Incorporación inmediata. El salario anual es de 26.284 euros y se corresponde con el grupo profesional 1 del Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social. El contrato es de suplencia para suplir una baja de larga duración (varios meses). Obligaciones y Funciones: El Proyecto consiste en la gestión de itinerarios personalizados de inserción los cuales tienen como objeto mejorar la empleabilidad de personas en riesgo o situación de exclusión social mediante itinerarios personalizados. La atención es personalizada e intensa. También se requiere atender a los alumnos de Formación Profesional para el Empleo de la Asociación Punto Omega. Se les orientará durante el periodo de formación y durante el periodo de prácticas. Se participará en la búsqueda de Empresas para la realización de sus Prácticas No Laborales. Las actividades a realizar, entre otras, son: (1) Selección de las personas participantes. (2) Información, valoración y seguimiento. (3) Elaboración del perfil de empleabilidad. (4) Elaboración del itinerario personalizado de inserción y firma del compromiso por la persona interesada. (5) Actuaciones individuales y grupales para el desarrollo de competencias de actitud de carácter sociolaboral. (6) Gestión y apoyo para el acceso al empleo, (7) Seguimiento en la búsqueda activa. (9) Seguimiento y tutorización de los alumnos/as de FP para el Empleo (FPE) de la Asociación Punto Omega (formación conducente a un certificado de profesionalidad). (8) Localización de Empresas para que los alumnos/as de FPE puedan realizar las prácticas en éstas. (9) Prospección empresarial (10) Intermediación Laboral (11) Y cualquier otra función propia de la categoría profesional que le sea requerida Todas las actuaciones son gratuitas para las personas participantes porque el proyecto está financiado por las Administraciones Públicas y la Asociación Punto Omega El Centro de Trabajo está en Móstoles (Madrid), Calle E, nº 20, 28938. El trabajo es presencial y no se contempla el teletrabajo. El Contrato es por suplencia de una baja larga que durará varios meses Requisitos mínimos: - Grado en Trabajo Social, Educación Social o Psicología. Experiencia acreditable de al menos un año como Técnico de Orientación e Integración Laboral (TOIL) gestionando Itinerarios Integrados de Inserción Laboral. Se valorará haber orientado alumnos de FP para el Empleo y conocer este tipo de Formación Profesional. Especialidad: - No requerido Horario: - Mañana
- Contrato otros contratos
- Jornada completa
- 2100 € - 2200 € Bruto/mes
- Barcelona
- Presencial
- Hace 2d
Entidad del tercer sector ubicada en Barcelona, con amplia trayectoria en la atención a personas con discapacidad y/o problemáticas de salud mental, busca incorporar a una persona para asumir la responsabilidad del área de Inserción y Ocupación. La posición tiene como objetivo consolidar y desarrollar los servicios vinculados a la integración sociolaboral, garantizando calidad técnica, coordinación de equipos y sostenibilidad del área. Misión Liderar y coordinar los servicios de inserción laboral y ocupación, asegurando el correcto funcionamiento operativo, la calidad técnica de los programas y la alineación con los objetivos estratégicos de la entidad. Funciones principales: - Coordinación y acompañamiento de equipo técnico. - Supervisión de programas de inserción laboral. - Gestión y seguimiento de proyectos subvencionados. - Participación en la implementación de nuevos servicios. - Relación con administraciones públicas y entidades colaboradoras. - Seguimiento de indicadores y mejora continua de procesos. Perfil requerido: - Experiencia en inserción laboral de personas con discapacidad y problemátia de salud mental. - Conocimiento del ámbito de la discapacidad y la salud mental (muy valorable). - Experiencia en gestión de equipos. - Experiencia en gestión de proyectos del tercer sector. - Capacidad organizativa y visión global de servicio. - Emprendedor/a. Buscamos una persona con madurez profesional, capacidad de liderazgo y orientación a resultados en entornos sociales. Si deseas participar en un proyecto social consolidado y con un alto impacto social, orientado a la mejora de la calidad de vida y la integración sociolaboral de personas con discapacidad y/o problemáticas de salud mental estaremos encantados de conocerte. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 33.000 € - 39.000 € Bruto/año