99 ofertas en San Cristóbal de La Laguna

• San Cristóbal de La Laguna
• Presencial
• Hace 9h
  (Publicada de nuevo)

Buscamos una persona con experiencia en el sector demostrable, con facilidad de movilidad y disponibilidad inmediata.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 17.000 € - 22.000 € Bruto/año

• San Cristóbal de La Laguna
• Presencial
• Hace 9h
  Nueva

Funciones principales -Diseño y desarrollo web: Crear, actualizar y mantener el sitio web de la empresa, garantizando una experiencia de usuario óptima, una navegación intuitiva y un diseño visual atractivo. -Email marketing y CRM: Diseñar, maquetar, programar y enviar newsletters y otras comunicaciones comerciales, así como gestionar y segmentar la base de datos de clientes en el CRM. -Analítica digital: Configurar, supervisar y analizar Google Analytics 4 para medir el tráfico web, el comportamiento de los usuarios y el rendimiento de las campañas digitales. -Análisis y reporting: Organizar, cruzar y analizar datos mediante Excel, transformándolos en informes claros y útiles para facilitar la toma de decisiones. Requisitos técnicos -Desarrollo y gestión web: Conocimientos de HTML y CSS, así como experiencia en la gestión de CMS. -Diseño gráfico: Dominio de herramientas como Adobe Photoshop, Adobe Illustrator o Figma. -Email marketing y CRM: Experiencia en el uso de plataformas de email marketing y herramientas CRM, como Mailchimp, HubSpot, ActiveCampaign o similares. -Analítica digital: Capacidad para interpretar métricas, elaborar análisis y extraer conclusiones a partir de los datos de Google Analytics 4.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• San Cristóbal de La Laguna
• Presencial
• Hace 13h
  (Publicada de nuevo)

Administrativo/a de PRL y Nóminas Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de PRL y Nóminas con experiencia en control documental de prevención de riesgos laborales, gestión administrativa laboral y apoyo en nóminas. La persona seleccionada dará soporte al área de administración de personal, responsabilizándose del mantenimiento de expedientes laborales, control de documentación, seguimiento de vencimientos, coordinación con asesoría laboral, mutua y servicio de prevención ajeno, así como apoyo en la recopilación y revisión de variables mensuales de nómina. Entre sus funciones principales estarán la gestión documental de trabajadores/as, control de contratos, prórrogas y vencimientos, seguimiento de incidencias laborales, apoyo en altas, bajas y variaciones, revisión administrativa de nóminas, control de ausencias, permisos, IT, vacaciones y otros conceptos variables. En materia de PRL, realizará el control documental preventivo, seguimiento de reconocimientos médicos, formaciones, entrega de EPIs, coordinación con el servicio de prevención ajeno, archivo de documentación preventiva y apoyo administrativo en la gestión de accidentes e incidencias. Buscamos una persona organizada, rigurosa, discreta y con capacidad para trabajar con plazos, documentación sensible y coordinación con distintos interlocutores internos y externos. Requisitos mínimos: Experiencia previa en administración laboral, RRHH o gestión de personal. Conocimientos básicos en nóminas y documentación laboral. Experiencia o formación en prevención de riesgos laborales. Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Capacidad de organización, atención al detalle y confidencialidad. Se valorará: Formación en Relaciones Laborales, Administración, RRHH o PRL. Experiencia con programas de nómina o plataformas CAE. Conocimiento de convenios colectivos. Experiencia en empresas con alto volumen de plantilla. Formación básica en PRL.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 17.000 € - 18.000 € Bruto/año

• San Cristóbal de La Laguna
• Presencial
• Hace 14h
  Nueva

¿Te consideras una persona extrovertida, con don de gentes y ganas de ayudar a los demás? Buscamos promotores/as para representar una importante causa solidaria ayudando a recaudar fondos para Médicos sin Fronteras. Si te gusta el trato con las personas y quieres que tu trabajo tenga un impacto real, queremos conocerte. ¿ NO ES NECESARIA EXPERIENCIA. Te formamos desde el primer día y te acompañamos para que consigas tus objetivos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? ¿ Contrato laboral indefinido y alta en Seguridad Social desde el primer día. ¿ Jornada de 15 horas semanales, de lunes a viernes de 10:00 a 13:00. ¿ Salario fijo de 534 € + incentivos variables sin techo. ¿ Formación continua y acompañamiento por parte de tu responsable de equipo. ¿ Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna. ¿ Excelente ambiente de trabajo, dinámico y motivador. ¿ Compatible con estudios, otros trabajos y conciliación familiar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Informar y sensibilizar a la ciudadanía sobre proyectos de Médicos sin Fronteras. Conseguir nuevos colaboradores que quieran apoyar esta causa de forma estable. Representar la organización con profesionalidad, empatía y entusiasmo. Si te gustan los retos, disfrutas hablando con la gente y quieres formar parte de un proyecto con impacto social, inscríbete y te contactaremos lo antes posible.

• Contrato indefinido
• Jornada parcial - mañana
• 600 € - 1500 € Bruto/mes

• San Cristóbal de La Laguna
• Presencial
• Hace 16h
  Nueva

Si eres un apasionado/a por la moda, tienes conocimiento de las últimas tendencias y disfrutas asesorando al cliente, ¡te estamos buscando! Queremos incorporar VENDEDOR/A para nuestra tienda SPRINGFIELD - C.C. ALCAMPO LA LAGUNA (TENERIFE - LA LAGUNA) Ofrecemos contrato por SUSTITUCIÓN (corta duración) con jornada laboral de 36h semanales y disponibilidad de mañanas, tardes y fines de semana. La incorporación sería de manera inmediata. Tus principales tareas serán: - Atención y fidelización de clientes, - Atención y control de probadores, - Mantener la imagen de la tienda, caja y probadores, - Manejo de TPV, - Organización, limpieza y orden del almacén, - Colaborar en cambios de visual merchandising y de escaparates. Conoce las nuevas tendencias y diseños, trabaja en equipo y fórmate. Para conseguirlo contarás con el apoyo de un gran equipo de trabajo. Apostamos por nuestros/as empleados/as y fomentamos su crecimiento profesional. De conformidad con la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal, no se recogerán CVs en mano en ninguna de nuestras tiendas.

• Contrato de duración determinada
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible