12 ofertas de Recursos humanos en Almería
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- El Ejido
- Presencial
- Hace 2h
Desde InfoJobs Assistance, un servicio de Adevinta, estamos seleccionando un/a Graduado/a Social para incorporarse a Q10 Consultores, consultoría de sociedades ubicada en El Ejido (Almería). Funciones: - Elaboración completa de nóminas, seguros sociales y demás procesos del ciclo laboral. - Gestión de contratos, renovaciones, finalizaciones y comunicaciones con SEPE/Seguridad Social. - Asesoramiento laboral continuado a clientes y equipo interno. - Tramitación de incidencias: altas, bajas, IT, etc. - Preparación de documentación laboral y cumplimiento normativo. Se ofrece - Contrato indefinido con periodo de prueba - Jornada completa - Horario intensivo de mañana - Modalidad presencial en nuestras oficinas de El Ejido - Salario: 1500 a 1600€ br/m en 12 pagas
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 1500 € - 1600 € Bruto/mes
- Almería
- Presencial
- Hace 4d
Buscamos un/a Consultor/a de Selección para Almería capital. ¿Tienes experiencia en selección de personal y te gusta el trato directo con las empresas? Buscamos a un/a profesional para gestionar procesos de selección de principio a fin, manteniendo la relación con el cliente y ayudando a captar nuevas cuentas. Funciones principales: Ciclo completo de selección: Publicación de ofertas, criba de currículums y realización de entrevistas telefónicas y presenciales, redacción de informes y presentación de candidaturas. Captación y gestión de clientes: Contactarás con empresas para ofrecer los servicios de selección y harás el seguimiento de las cuentas activas. Perfil requerido: Experiencia: Mínimo 2 o 3 años realizando selección de personal en consultoría, ETT o departamentos de Recursos Humanos. Perfil Comercial: Experiencia o clara orientación a la venta de servicios y captación de clientes. Habilidades: Capacidad para comunicarse de forma clara y sencilla, organización y proactividad. Informática y herramientas: Manejo fluido y habitual de portales de empleo (InfoJobs, LinkedIn, etc.), redes sociales y herramientas ofimáticas (Word, Excel y correo electrónico). Se valorará positivamente haber utilizado algún programa de gestión de candidatos (ATS). Lo que se ofrece la empresa: Contrato indefinido a jornada intensiva. Incorporación a una consultora con más de 20 años de experiencia en el sector. Fecha prevista: 1 de septiembre
- Contrato indefinido
- Jornada intensiva - mañana
- Más de 21.000 €
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- Presencial
- Hace 4d
Las funciones serán los propias de un Técnico de Prevención de Riesgos en SPA: · Visitas a empresas cliente para toma de datos y elaboración de Evaluación de riesgos, Plan de prevención, Plan de emergencias, etc. · Seguimiento de los riesgos evaluados y de las acciones preventivas. · Formación / información de los trabajadores. · Investigación de accidentes de Trabajo · Asesoramiento y promoción de la prevención de riesgos laborales en las diferentes empresas cliente. · Realización de mediciones (luxometrías, sonometrías, muestreos ambientales...). · Elaboración de informes, memorias, PSS y cualquier documento relacionado con PRL. · Asesoramiento sobre la coordinación de actividades empresariales entre las empresas concurrentes y clientes. · Realizar la planificación y seguimiento de la salud de los trabajadores. Requisitos mínimos: - Técnico en PRL Disponibilidad inmediata Carnet de conducir tipo B Empatía y don de gentes. Beneficios sociales: - Vehículo / kilometraje - Teléfono móvil Especialidad: - No requerido
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Almería
- Hace 6d
¿Eres un/a profesional de la Prevención de Riesgos Laborales y buscas un nuevo reto en una compañía consolidada y en crecimiento? Estamos buscando Técnico/a en PRL para reconocida empresa en Almería. ¿Cuál será tu misión? erás la persona responsable de implantar, promover y gestionar la Prevención de Riesgos Laborales en el centro de trabajo, garantizando entornos de trabajo seguros y el cumplimiento de la normativa vigente. Experiencia: Realizando evaluaciones de riesgos e investigaciones de accidentes. Diseñando e implementando medidas preventivas y planes de reducción de riesgos. Impartiendo formación e información en PRL a los trabajadores. Coordinando reconocimientos médicos y acciones preventivas. Liderando los Comités de Seguridad y Salud. Gestionando auditorías, inspecciones y documentación preventiva. Supervisando certificaciones, instalaciones, equipos y maquinaria. Colaborado estrechamente con el Servicio de Prevención Ajeno y el Departamento de RRHH.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 24.000 € - 24.000 € Bruto/año
- Antas
- Presencial
- Hace 6d
Fassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación continua y el desarrollo profesional de sus equipos. * Misión del puesto: La persona seleccionada se incorporará al equipo de Seguridad y Medio Ambiente. Su misión principal será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y respetuoso con el medio ambiente, promoviendo la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y participando activamente. Es un puesto ideal para una persona con vocación por la prevención, actitud proactiva y ganas de crecer en un entorno industrial real y dinámico. * Principales responsabilidades: · Dar soporte técnico y organizativo, en la gestión de salud y seguridad. · Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de PRL, salud y seguridad. · Colaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos, realizando visitas, registros, análisis de incidentes, atención a sugerencias y propuestas de mejora. · Facilitar la coordinación entre departamentos para garantizar la integración de la prevención en todas las actividades, y valoración de las acciones implantadas. · Realizar presencia activa en el entorno de trabajo, detectando riesgos, aportando observaciones preventivas y fomentando la mejora continua, para reducir y eliminar riesgos, y evitar accidentes y enfermedades profesionales. · Promover comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y equipos de protección individual. · Impulsar la participación e implicación de los trabajadores en la acción preventiva. · Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas externas, mediante supervisión de plataforma de coordinación. · Cooperar con el Servicio de Prevención Ajeno y participar en auditorías internas y externas. · Dar apoyo, en la realización y seguimiento a las acciones y obligaciones medioambientales (autorizaciones, controles, plan anual, etc.). * Perfil y requisitos: Formación · Nivel de estudios mínimo: ingeniería, ciencias ambientales o similar. · Máster en PRL (especialidad Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, o tres especialidades). * Conocimientos: · Conocimientos en PRL, normativa de seguridad y salud laboral. · Valorable, conocimientos en medio ambiente, gestión de residuos y cumplimiento ambiental. · Valorable, experiencia previa en entorno industrial (aunque no imprescindible). * Competencias personales: · Vocación por la prevención, la seguridad y el medio ambiente. · Perfil polivalente, con comodidad tanto en trabajo de oficina como en campo/planta. · Actitud proactiva, positiva, observadora y orientada a la mejora continua. · Capacidad de comunicación, cercanía y trabajo en equipo. · Rigor técnico y sentido de la responsabilidad. * Otros requisitos: · Residencia en (Antas, Almería) o alrededores, o disponibilidad para trabajar presencialmente en Antas, en donde se sitúa uno de sus centros productivos. · Realización de visitas puntuales a otras localizaciones con centros de la empresa (Madrid o Tarancón). · Carnet de conducir B. * ¿Qué ofrecemos? · Incorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento. · Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. · Formación continua y desarrollo profesional en PRL. · Aprendizaje real en entorno industrial, con acompañamiento técnico. · Buen ambiente de trabajo y cercanía con el resto del equipo.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible